
Gérer le développement RH avec l'intelligence artificielle générative
SavoirIA Pyrénées Atlantiques
Non finançable CPF
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
3600 €
Durée
28 heures en présentiel
Pré-requis
Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines ou expérience préalable de 2 ans dans le domaine des ressources humaines Connaissances de base sur l'Intelligence Artificielle Générative.
Certifications
Qualiopi
Le plus de la formation
100 % présentiel, méthode concrète, adapté métiers et applicable immédiatement
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
- Comprendre les impacts et apports de l’IA générative dans les fonctions RH.
- Utiliser ChatGPT et d’autres outils pour rédiger, structurer, analyser des contenus RH.
- Optimiser les processus de recrutement, intégration, gestion des compétences et communication interne.
- Être capable de construire un cadre d’usage éthique, conforme et durable de l’IA en RH.
- Utiliser ChatGPT et d’autres outils pour rédiger, structurer, analyser des contenus RH.
- Optimiser les processus de recrutement, intégration, gestion des compétences et communication interne.
- Être capable de construire un cadre d’usage éthique, conforme et durable de l’IA en RH.
Programme
1. Panorama des usages de l’IA en RH (4h)
* Décryptage des outils IA utiles pour les RH
* État des lieux des apports et limites actuels
* Éthique, RGPD, et cadre d’expérimentation sécurisé
2. Recrutement assisté par l’IA (8h)
* Rédaction d’annonces, préqualification de CV, synthèse de profils
* Construction de trames d’entretien adaptées
* Simulations et mises en situation
* Étude de cas personnalisée selon le secteur d'activité
3. Gestion des compétences et formation (8h)
* Cartographie des compétences avec IA
* Définition de plans de développement personnalisés
* Aide à la rédaction de contenus de formation
4. Communication RH et marque employeur (6h)
* Création de contenus pour newsletters internes, notes de service, posts RH
* Gestion de FAQ RH, diffusion d’informations internes
* Amélioration continue du ton et de la lisibilité
* Optimisation multi-canal (intranet, réseaux, email...)
5. Plan d’action personnalisé et bonnes pratiques (2h)
* Identification des cas d’usage prioritaires
* Recommandations d’intégration progressive
* Ressources complémentaires et feuille de route opérationnelle
Prise en charge possible via les OPCO selon les profils et branches professionnelles
28 heures en présentiel
25 All. Marines, 64100 Bayonne
Centre d'affaires Marinadour
OU
Format INTRA-Entreprise
* Décryptage des outils IA utiles pour les RH
* État des lieux des apports et limites actuels
* Éthique, RGPD, et cadre d’expérimentation sécurisé
2. Recrutement assisté par l’IA (8h)
* Rédaction d’annonces, préqualification de CV, synthèse de profils
* Construction de trames d’entretien adaptées
* Simulations et mises en situation
* Étude de cas personnalisée selon le secteur d'activité
3. Gestion des compétences et formation (8h)
* Cartographie des compétences avec IA
* Définition de plans de développement personnalisés
* Aide à la rédaction de contenus de formation
4. Communication RH et marque employeur (6h)
* Création de contenus pour newsletters internes, notes de service, posts RH
* Gestion de FAQ RH, diffusion d’informations internes
* Amélioration continue du ton et de la lisibilité
* Optimisation multi-canal (intranet, réseaux, email...)
5. Plan d’action personnalisé et bonnes pratiques (2h)
* Identification des cas d’usage prioritaires
* Recommandations d’intégration progressive
* Ressources complémentaires et feuille de route opérationnelle
Prise en charge possible via les OPCO selon les profils et branches professionnelles
28 heures en présentiel
25 All. Marines, 64100 Bayonne
Centre d'affaires Marinadour
OU
Format INTRA-Entreprise
Éligible CPF
Financement facilité
Accessible
sans pré-requis
Formation diplômante
inscrite au RNCP
Centre
À propos du centre SavoirIA Pyrénées Atlantiques
SavoirIA propose des formations en présentiel pour apprendre à utiliser l’intelligence artificielle dans un cadre professionnel.
Nos sessions s’adressent aux professionnels, aux agents de l’administration, aux bénévoles et responsables associatifs, ainsi qu’aux personnes en reconversion ou en recherche d’emploi souhaitant acquérir des compétences concrètes sur les outils d’IA générative.
Une méthode unique, centrée sur la pratique
La méthode SavoirIA repose sur une pédagogie claire :
– Analyse des besoins en amont
– Cas d’usage concrets issus de situations réelles
– Exercices pratiques guidés
– Mise en application immédiate des acquis
Chaque formation est sur mesure, construite autour des objectifs métier des participants. Aucun contenu générique, aucun distanciel automatisé : uniquement du présentiel, du concret, de l’applicable.
100 % présentiel, 100 % terrain
Toutes nos sessions sont dispensées en présentiel, en petits groupes, pour favoriser l’interaction, l’échange et un accompagnement individualisé. Chaque participant bénéficie d’un suivi personnalisé avant, pendant et après la formation.
Un module dédié à la cybersécurité & à l’IA
Nous proposons également un module spécifique sur les enjeux de cybersécurité liés à l’usage de l’intelligence artificielle : bonnes pratiques, risques à connaître, gestion des données sensibles, protection des contenus générés, etc.
Ce module est intégré à certains parcours ou proposé en complément selon les profils.
Formations finançables & sessions régulières
Nos parcours sont éligibles aux financements CPF et OPCO, selon les situations individuelles. Plusieurs sessions sont proposées tout au long de l’année pour s’adapter aux contraintes des professionnels comme des particuliers.
Nos sessions s’adressent aux professionnels, aux agents de l’administration, aux bénévoles et responsables associatifs, ainsi qu’aux personnes en reconversion ou en recherche d’emploi souhaitant acquérir des compétences concrètes sur les outils d’IA générative.
Une méthode unique, centrée sur la pratique
La méthode SavoirIA repose sur une pédagogie claire :
– Analyse des besoins en amont
– Cas d’usage concrets issus de situations réelles
– Exercices pratiques guidés
– Mise en application immédiate des acquis
Chaque formation est sur mesure, construite autour des objectifs métier des participants. Aucun contenu générique, aucun distanciel automatisé : uniquement du présentiel, du concret, de l’applicable.
100 % présentiel, 100 % terrain
Toutes nos sessions sont dispensées en présentiel, en petits groupes, pour favoriser l’interaction, l’échange et un accompagnement individualisé. Chaque participant bénéficie d’un suivi personnalisé avant, pendant et après la formation.
Un module dédié à la cybersécurité & à l’IA
Nous proposons également un module spécifique sur les enjeux de cybersécurité liés à l’usage de l’intelligence artificielle : bonnes pratiques, risques à connaître, gestion des données sensibles, protection des contenus générés, etc.
Ce module est intégré à certains parcours ou proposé en complément selon les profils.
Formations finançables & sessions régulières
Nos parcours sont éligibles aux financements CPF et OPCO, selon les situations individuelles. Plusieurs sessions sont proposées tout au long de l’année pour s’adapter aux contraintes des professionnels comme des particuliers.
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