Comptables : se spécialiser en gestion de paie avec SILAE et EBP - RNCP37643

1. Administrer et gérer le contrat de travail
Sources du droit social, conventions collectives, formalités d’embauche, contrats, avenants et dossiers salariés. Suivi des événements et des suspensions du contrat.

2. Établir et contrôler la paie
Collecte des variables, calcul du salaire, temps de travail, heures supplémentaires, congés, absences, IJSS et régularisations. Contrôle des bulletins et des cotisations.

3. Produire les déclarations sociales
Cotisations, DSN, contrôles de cohérence, échéances et suivi des organismes sociaux.

4. Pratiquer sur SILAE et EBP
Création des dossiers, paramétrage des salariés et organismes, saisie des variables, édition et contrôle des bulletins, préparation des déclarations.

5. Gérer les départs et sécuriser les pratiques
Ruptures du contrat, calcul des indemnités, solde de tout compte et documents de sortie. Veille juridique, confidentialité, RGPD et préparation des éléments d’un contrôle Urssaf.

6. Organiser et communiquer
Planification du cycle de paie, priorités, échanges avec les salariés, les RH, les entreprises et les organismes sociaux.

Méthodes pédagogiques
455 h de formation à distance, dont 47 h d’accompagnement et 408 h de parcours pédagogique. Adaptive Learning, classes virtuelles, suivi individuel, exercices et cas pratiques sur SILAE et EBP. Stage professionnel de 10 à 12 semaines dans le parcours certifiant.

Certification et évaluation
Préparation à la certification Gestionnaire de paie RNCP37643, niveau 5 (Bac+2), en partenariat avec ESMP. Évaluations et mises en situation tout au long du parcours ; préparation aux épreuves de certification selon le référentiel. Les modalités et le calendrier sont précisés lors de l’admission.