Titre professionnel formateur professionnel d-adultes

CENTRE ENTRAINEMT METHODE EDUCATION ACTIVE

Non finançable CPF
Tout public
En ligne
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
5544 €
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Niveau BAC + 2
Localité
En ligne
Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
En savoir plus sur les localités en présentiel
Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 75 - Paris 18e
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 75 - Paris
  • 77 - Seine-et-Marne
  • 78 - Yvelines
  • 91 - Essonne
  • 92 - Hauts-de-Seine
  • 93 - Seine-Saint-Denis
  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise
Objectifs
La formation permet d'être capable de développer les compétences des apprenant·es pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle, l'accès à la qualification, la professionnalisation, ainsi que l'accès ou le maintien dans l'emploi. La formation est structurée autour des 4 Blocs de Compétences (BC) issus du référentiel, nommés certificats de compétences professionnelles (CCP) :

Concevoir et préparer la formation - BC 1 en 129h ;

Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants - BC 2 en 145h ;

Accompagner les apprenants en formation - BC 3 en 91h ;

Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises - BC 4 en 139h.
Programme
Cette formation sera animée dans une démarche d'éducation nouvelle, centrée sur l'autonomie des participant·es et la mise en valeur de leurs expériences individuelles et collectives. Elle encouragera des apprentissages interactifs et coopératifs, permettant à chacun·e de développer ses compétences grâce à des méthodes pédagogiques innovantes et inclusives. La formation en centre est constituée de séances de travail en présentiel et distanciel alternant travail individuel, travail en petits et en grands groupes.

Méthodes pédagogiques mobilisées : mises en situation, échanges de pratiques, alternance entre apports théoriques, mise en pratiques et analyse d'activités. L'analyse de situations professionnelles vécues est menée tout au long de la formation pour permettre une prise de distance avec la pratique et le terrain.

Envie d’en savoir plus sur cette formation ?

Documentez-vous sur la formation

Quelle est votre situation ?

Haut de page