Sauveteur Secouriste du Travail
CCI - DORDOGNE
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
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Objectifs
A la fin de la formation, vous aurez les compétences nécessaires pour :
• Etre capable d'intervenir efficacement face à une situation d'accident et, dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail
• Etre capable d'intervenir efficacement face à une situation d'accident et, dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail
Programme
Contenu
I - Le sauveteur secouriste du travail
- Les accidents du travail : éléments statistiques,
- Intérêt de la prévention des risques professionnels,
- Le cadre juridique de l'intervention du SST,
- Rôle du Sauveteur Secouriste du Travail.
II - Rechercher les risques persistants pour protéger
Formation générale à la prévention
Face à une situation d'accident du travail, le SST doit être capable de :
Reconnaître les dangers éventuels qui menacent la victime et son environnement sans s'exposer lui-même,
Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime de la zone dangereuse sans s'exposer lui-même,
Protéger en utilisant les notions développées dans la législation actuelle relative à l'évaluation des risques (code du travail, articles L4121-1 et suivants)
III - De protéger à prévenir
Repérer les dangers dans une situation de travail
Supprimer ou faire supprimer les dangers, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.
IV - Examiner la victime et faire alerter
Examiner la victime avant et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vus du résultat à obtenir
Faire alerter ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise.
V - De faire alerter à informer
Informer son responsable hiérarchique et/ou les personne(s) chargées de prévention dans l'entreprise ou l'établissement, de la/des situation(s) dangereuse(s) repérée(s).
VI - Secourir
Effectuer l'action (succession de gestes appropriés à l'état de la victime)
La victime saigne abondamment,
La victime s'étouffe,
La victime est consciente :
Elle se plaint de sensations pénibles et/ou elle présente des signes anormaux,
Elle présente des brûlures,
Elle ne peut effectuer certains mouvements,
Elle a une plaie qui ne saigne pas abondamment.
La victime ne répond pas mais elle respire,
La victime ne répond pas et ne respire pas,
Utilisation du défibrillateur automatique externe (DAE).
VII - Situations inhérentes aux risques spécifiques de l'entreprise
Selon avis de la médecine du travail (ce en complément de la formation)
I - Le sauveteur secouriste du travail
- Les accidents du travail : éléments statistiques,
- Intérêt de la prévention des risques professionnels,
- Le cadre juridique de l'intervention du SST,
- Rôle du Sauveteur Secouriste du Travail.
II - Rechercher les risques persistants pour protéger
Formation générale à la prévention
Face à une situation d'accident du travail, le SST doit être capable de :
Reconnaître les dangers éventuels qui menacent la victime et son environnement sans s'exposer lui-même,
Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime de la zone dangereuse sans s'exposer lui-même,
Protéger en utilisant les notions développées dans la législation actuelle relative à l'évaluation des risques (code du travail, articles L4121-1 et suivants)
III - De protéger à prévenir
Repérer les dangers dans une situation de travail
Supprimer ou faire supprimer les dangers, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.
IV - Examiner la victime et faire alerter
Examiner la victime avant et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vus du résultat à obtenir
Faire alerter ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise.
V - De faire alerter à informer
Informer son responsable hiérarchique et/ou les personne(s) chargées de prévention dans l'entreprise ou l'établissement, de la/des situation(s) dangereuse(s) repérée(s).
VI - Secourir
Effectuer l'action (succession de gestes appropriés à l'état de la victime)
La victime saigne abondamment,
La victime s'étouffe,
La victime est consciente :
Elle se plaint de sensations pénibles et/ou elle présente des signes anormaux,
Elle présente des brûlures,
Elle ne peut effectuer certains mouvements,
Elle a une plaie qui ne saigne pas abondamment.
La victime ne répond pas mais elle respire,
La victime ne répond pas et ne respire pas,
Utilisation du défibrillateur automatique externe (DAE).
VII - Situations inhérentes aux risques spécifiques de l'entreprise
Selon avis de la médecine du travail (ce en complément de la formation)
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