Prevention des risques psychosociaux -RPS pour RH et elus du personnel

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  • 75 - Paris 20e
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  • 77 - Seine-et-Marne
  • 78 - Yvelines
  • 91 - Essonne
  • 92 - Hauts-de-Seine
  • 93 - Seine-Saint-Denis
  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise
Objectifs

  • Décoder les mécanismes de souffrance au travail.

  • Identifier les atouts et faiblesses de son organisation.

  • Définir un plan d'action.

  • Se doter d'outils de mesure de la prévention des RPS.
Programme
1 - Les risques psychosociaux : de quoi parle-t-on ?

2 - Le cadre juridique et les enjeux de prévention

3 - Les facteurs de risques psychosociaux

4 - Auditer le risque psychosocial de son entreprise

5 - Les étapes d'une démarche de prévention

6 - Élaborer les outils de mesure de la prévention des RPS

7 - Le bien-être au travail : levier de motivation et de performance

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