Prévention des risques professionnels et préservation du bien-être et de la santé

1. La formation en résumé
Cette formation vise à développer les compétences des assistants maternels, gardes d’enfants et salariés du particulier employeur pour identifier les risques professionnels liés à leur activité et mettre en œuvre des actions préventives efficaces. Elle met particulièrement l’accent sur la préservation du bien-être et de la santé au travail en enseignant l’usage approprié des équipements de protection, l’adoption de bonnes postures pour prévenir les troubles musculosquelettiques, ainsi que les principes d’économie d’effort. Un autre aspect important est la sensibilisation aux obligations des particuliers employeurs en matière de responsabilité et d’assurance. L’objectif principal est que chaque apprenant soit capable de reconnaître les risques professionnels spécifiques à son métier et d’y répondre de manière proactive afin d’assurer sa sécurité et son confort au quotidien.

2. Les thèmes abordés
– Identification et impacts des risques professionnels : risques psychosociaux, risques de chutes, infectieux, chimiques, ainsi que ceux liés aux déplacements au domicile ou entre plusieurs domiciles.
– Étude de l’ergonomie, fonctionnement de l’appareil locomoteur et prévention des troubles musculosquelettiques.
– Gestion de la charge mentale, prévention de l’épuisement et de l’usure professionnelle.
– Cadre réglementaire et obligations en matière de responsabilité civile et d’assurance pour les particuliers employeurs.
– Connaissance des ressources et structures de référence pour la sécurité et la prévention.
– Méthodes pour repérer les risques par une approche réflexive et mettre en place des actions préventives adaptées.
– Utilisation adéquate des équipements de protection individuelle selon les situations.
– Adoption de gestes et postures professionnelles sécuritaires, limitation des déplacements et application des principes d’économie d’effort.
– Anticipation des signes d’épuisement professionnel.
– Respect des règles de sécurité routière et organisation efficace des déplacements professionnels.
– Développement d’une réflexion personnelle sur la sécurité dans la pratique professionnelle quotidienne.
– Information des employeurs particuliers sur leurs obligations légales.

3. Éléments de méthodologie de la formation
La formation combine apports théoriques et pratiques pour favoriser l’acquisition durable des compétences. Elle inclut des positionnements et bilans à l’oral comme à l’écrit, ainsi que des mises en situation systématiques qui permettent de s’approprier concrètement les techniques enseignées. Les supports pédagogiques utilisés comprennent des documents spécifiques, des études de cas et des jeux de rôle, offrant ainsi un cadre d’apprentissage dynamique et interactif. L’évaluation des acquis se fait par des bilans oraux et écrits, avec délivrance d’une attestation de formation et d’un relevé des compétences acquises. Les intervenants sont des formateurs qualifiés de l’institut DIADEME, dont les compétences ont été validées par l’Université du Domicile (UDD/IPERIA).