Plateforme Services a la personne
Fondation INFA Bourgogne-Franche-Comté Grand Est - Site de Dole
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Objectifs
L'INFA propose différentes formations afin de qualifier et professionnaliser les acteurs de la filière des services à la personne.
Celle-ci désigne des activités destinées à répondre aux besoins des personnes dans leur vie quotidienne. Ces services peuvent être rendus à domicile ou en structure collective. Acteur essentiel de la vie économique, elle répond au maintien du lien social et à la prévention de l'isolement et de la perte d'autonomie
Le domaine de l'emploi à domicile recouvre plusieurs activités, une grande diversité d'acteurs (employeurs publics et privés, associations, entreprises et particuliers employeurs) et propose une large palette de métiers.
Compétences et aptitudes visées
Acquérir les compétences professionnelles, gestes techniques et professionnels aux métiers visés dans le Secteur des services à la personne ;
Celle-ci désigne des activités destinées à répondre aux besoins des personnes dans leur vie quotidienne. Ces services peuvent être rendus à domicile ou en structure collective. Acteur essentiel de la vie économique, elle répond au maintien du lien social et à la prévention de l'isolement et de la perte d'autonomie
Le domaine de l'emploi à domicile recouvre plusieurs activités, une grande diversité d'acteurs (employeurs publics et privés, associations, entreprises et particuliers employeurs) et propose une large palette de métiers.
Compétences et aptitudes visées
Acquérir les compétences professionnelles, gestes techniques et professionnels aux métiers visés dans le Secteur des services à la personne ;
- Repérer les tâches clés et les compétences sensibles du métier, en prenant en compte les nouvelles exigences au regard des évolutions réglementaires et/ou organisationnelles et/ou techniques et/ou écologiques et/ou numériques du secteur SAP ;
- Préparer à une stabilisation et/ou une évolution professionnelle dans le secteur sanitaire et social, en approfondissant les connaissances du domaine, en développant les savoir?être et la communication professionnelle et en acquérant un vocabulaire et une culture professionnelle ;
- Acquérir un niveau de compétences et/ou de certification afin de favoriser l'accès à l'emploi à l'issue du parcours de formation.
Programme
La plateforme SAP accueille des stagiaires sur les modules du socle commun et sur les modules complémentaires selon les besoins de formation identifiés au préalable.
Un socle commun individualisable de 300h centre maximum et des périodes en entreprise, composé de 9 modules :
Connaissance du secteur des services à la personne
Entretien du cadre de vie et du linge : pratiques éco responsables
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnement à la toilette
Certifications aux gestes de premiers secours
Accompagnement aux savoirs être professionnels
3 modules de Sensibilisation : lutte contre les discriminations et l'égalité professionnelle, la transition écologique, pratique du numérique
Une 20e de modules complémentaires accompagnés de périodes en entreprise dont :
Intervenir à domicile ou en établissement
Prévention des risques liés à l'activité physique dans le secteur sanitaire et social
Accompagnement de la personne dépendante ou en situation de handicap
Sensibilisation à la psycho-pathologie et à la psycho-gérontologie
Accompagnement à la fin de vie
Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et de la maitrise de la sécurité sanitaire des denrées alimentaires
Gestion de son activité professionnelle en multi-emploi
Exercer son activité auprès d'enfants
Un socle commun individualisable de 300h centre maximum et des périodes en entreprise, composé de 9 modules :
Connaissance du secteur des services à la personne
Entretien du cadre de vie et du linge : pratiques éco responsables
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnement à la toilette
Certifications aux gestes de premiers secours
Accompagnement aux savoirs être professionnels
3 modules de Sensibilisation : lutte contre les discriminations et l'égalité professionnelle, la transition écologique, pratique du numérique
Une 20e de modules complémentaires accompagnés de périodes en entreprise dont :
Intervenir à domicile ou en établissement
Prévention des risques liés à l'activité physique dans le secteur sanitaire et social
Accompagnement de la personne dépendante ou en situation de handicap
Sensibilisation à la psycho-pathologie et à la psycho-gérontologie
Accompagnement à la fin de vie
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