Master mention gestion de l-environnement

Cnam Hauts de France - Centre de Lille

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Étudiant

Modalités

En présentiel

Durée

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Prix

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Niveau visé

Niveau > BAC + 5

Localité

En présentiel

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Objectifs

Mobiliser des connaissances générales sur le fonctionnement des écosystèmes et des environnements, sur les mécanismes de diversification et les aspects pratiques de la conservation

Réaliser un diagnostic écologique afin d'évaluer les enjeux environnementaux, d'aménagement et d'usage

Créer un plan de gestion de milieux naturels

Maîtriser les dispositifs réglementaires, le contexte institutionnel et les outils de gestion et de planification applicables à l'environnement

Gérer un projet en le planifiant, le budgétant et en assurant son pilotage

Assurer des activités de médiation et d'animation en appréhendant le public et ses besoins et en utilisant les outils de communication adaptés (tables rondes, ateliers, consultations publiques, conférences, dépliants)

Maîtriser les principes et méthodes de gouvernance et de médiation applicables dans le cadre de la gestion stratégique de la gestion intégrée des milieux naturels

Réaliser une cartographie et l'analyse spatiale d'un territoire

Réaliser des enquêtes et traiter des données qualitatives et quantitatives

Effectuer des mesures et levés in situ (topographiques, qualité de l'eau, inventaire d'habitats...)

Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention

Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine

Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l'avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d'études, comme base d'une pensée originale

Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l'interface de plusieurs domaines Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines

Apporter des contributions novatrices dans le cadre d'échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux

Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d'une demande ou d'une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation

Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation

Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère

Gérer des contextes professionnels ou d'études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles

Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe

Programme

Programme

Principes généraux et outils du management d'entreprise - MSE146 - 8 crédits

Conduite du changement - DSY118 - 6 crédits

Gestion des hommes et des équipes - EME104 - 6 crédits

Théorie des organisations - DSY103 - 6 crédits

Gouvernance et responsabilité sociale des entreprises - CFA234 - 6 crédits

Principaux contrats de l'entreprise - DRA106 - 4 crédits

Management de projet - GDN100 - 4 crédits

Anglais professionnel : parcours collectif - ANG300 - 6 crédits

Expérience professionnelle ou stage - UAMG0A - 8 crédits

Responsabilité sociétale des entreprises - EME218 - 8 crédits

Management environnemental - EME260 - 8 crédits

La normalisation et la réglementation sécurité dans la pratique managériale - HSE213 - 6 crédits

Méthodes prospectives et compétences pour le développement durable - PRS211 - 6 crédits

Management de la qualité : démarches et outils - EME264 - 6 crédits

Cartographie et management des risques - USII20 - 4 crédits

Qualité et systèmes de management - EME208 - 4 crédits

Stratégie d'entreprise : analyse stratégique - MSE201 - 4 crédits

La pratique individuelle de l'éthique individuelle au sein des organisations - US171E - 2 crédits

Projet de fin d'études - UAMG0B - 12 crédits