Formation agreee des elus de CSE- CSA ou CST en Sante- Securite et Conditions de Travail
INSTITUT PRH
Non finançable CPF
Tout public
En ligne
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
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Niveau visé
Non diplômante
Localité
En ligne
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En présentiel
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Objectifs
A la fin de la formation, les stagiaires seront capable de connaitre et appliquer les missions des membres de CSE/ CSA/ CSSCT et FSSCT, notamment les missions en Santé Sécurité et Conditions de Travail, afin de les appliquer sur le terrain, dans le respect des contraintes réglementaires.
Programme
Selon programme déposé lors de l'agrément d'Institut PRH pour la formation des membres de CSE en santé, sécurité et conditions de travail, ainsi que pour l'égalité homme/femme et la prévention des agissements sexistes, comme de harcèlements.
Programme Adapté aux besoins de chaque secteur d'activité présent en formation :
-1- Les missions du CSE et de la CSSCT
-2- Bases du droit du travail, de la protection du salarié et de ses données
-3- Concepts d'organisation du travail et de relations
-4- Posture, positionnement des membres de CSE ou de la CSSCT
-5- Prévenir les risques professionnels
-6- Analyses de situations de travail et d'accidents
-7- Veilles et droit d'alerte
-8- Apporter la bienveillance au travail pour le rendre efficient, améliorer la QVT
-9- Communiquer, négocier et médier pour une Qualité relationnelle au travail
-10- Elaborer ses outils de prévention et les faire évoluer
-11- Ateliers de simulations pratiques
-12- Evaluation QCM
Sur 3 mois : Suivi du stagiaire à distance
Institut PRH est agréé à dispenser la formation des membres élus de CSE par la préfète de Nouvelle Aquitaine (liste disponible sur site de la DREETS)
Programme Adapté aux besoins de chaque secteur d'activité présent en formation :
-1- Les missions du CSE et de la CSSCT
-2- Bases du droit du travail, de la protection du salarié et de ses données
-3- Concepts d'organisation du travail et de relations
-4- Posture, positionnement des membres de CSE ou de la CSSCT
-5- Prévenir les risques professionnels
-6- Analyses de situations de travail et d'accidents
-7- Veilles et droit d'alerte
-8- Apporter la bienveillance au travail pour le rendre efficient, améliorer la QVT
-9- Communiquer, négocier et médier pour une Qualité relationnelle au travail
-10- Elaborer ses outils de prévention et les faire évoluer
-11- Ateliers de simulations pratiques
-12- Evaluation QCM
Sur 3 mois : Suivi du stagiaire à distance
Institut PRH est agréé à dispenser la formation des membres élus de CSE par la préfète de Nouvelle Aquitaine (liste disponible sur site de la DREETS)
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