evaluer et prevenir les risques psycho-sociaux

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 13 - Bouc-Bel-Air
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 04 - Alpes-de-Haute-Provence
  • 05 - Hautes-Alpes
  • 06 - Alpes-Maritimes
  • 13 - Bouches-du-Rhône
  • 83 - Var
  • 84 - Vaucluse
Objectifs
• Comprendre les risques psycho-sociaux, leur impact, le cadre légal et réglementaire
• Diagnostiquer les RPS dans son organisation,
• Développer et mettre en oeuvre des stratégies de prévention
• S'approprier les outils d'évaluation et de suivi
Programme
Comprendre les risques psycho-sociaux et le cadre légal et obligations de l'employeur
• Définition de la santé mentale et typologie des RPS.
• Les causes et facteurs de risque : organisationnels, relationnels, environnementaux.
• Conséquences des RPS sur les individus et l'organisation.
• Réglementation en vigueur.
• Rôle des institutions et partenaires.
• Obligations légales de prévention et protection.
• Point rapide sur le DUERP et les normes ISO 45001 (santé et sécurité au travail) et 45003 (Santé et sécurité psychologiques au travail)

Diagnostiquer les RPS dans son organisation
• Partage d'expériences.
• Méthodologie de diagnostic : outils et techniques.
• Présentation d'outils spécifiques.

Stratégies et actions de prévention des RPS
• Prévention primaire.
• Prévention secondaire.
• Prévention tertiaire.

Développer une culture d'entreprise et un management bienveillant
• Le rôle du manager dans la prévention en santé mentale
• Préserver sa santé mentale en tant que manager

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