Devenir referent professionnel des assistants familiaux
CROIX-ROUGE COMPETENCE - CRFP/PREQUAL
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Non diplômante
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
Identifier les responsabilités et les activités liées à la fonction de référent professionnel
Développer des compétences relatives à l'élaboration, l'accompagnement et l'évaluation du projet de formation ou d'intégration dans l'emploi
Accueillir et accompagner pédagogiquement des Assistants Familiaux dans une démarche de professionnalisation et de procédures d'apprentissage des activités
Acquérir des méthodes et outils pour développer la capacité de transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la profession en favorisant le positionnement des Assistants Familiaux
Développer des compétences relatives à l'élaboration, l'accompagnement et l'évaluation du projet de formation ou d'intégration dans l'emploi
Accueillir et accompagner pédagogiquement des Assistants Familiaux dans une démarche de professionnalisation et de procédures d'apprentissage des activités
Acquérir des méthodes et outils pour développer la capacité de transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la profession en favorisant le positionnement des Assistants Familiaux
Programme
MODULE 1 : ORGANISATION DU PARCOURS ET DE L'ACCOMPAGNEMENT FORMATIF EN SITUATION DE TRAVAIL (6 heures).
L'évolution du métier de l'Assistant Familial,
Rôle, missions et fonction du référent professionnel,
L'accompagnement,
Le juste positionnement du référent professionnel par rapport au formé,
Les outils de l'accompagnement.
MODULE 2 : TRANSMISSION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES EN SITUATION DE TRAVAIL (6 heures).
Les compétences,
Les situations de travail,
Transmission des compétences.
MODULE 3 : ACCOMPAGNEMENT DE L'ASSISTANT FAMILIAL - RÉGULATION - SUPERVISION DU PARCOURS – ÉVALUATION (6 heures).
Organisation de l'accueil,
Le parcours de formation du formé.
L'évolution du métier de l'Assistant Familial,
Rôle, missions et fonction du référent professionnel,
L'accompagnement,
Le juste positionnement du référent professionnel par rapport au formé,
Les outils de l'accompagnement.
MODULE 2 : TRANSMISSION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES EN SITUATION DE TRAVAIL (6 heures).
Les compétences,
Les situations de travail,
Transmission des compétences.
MODULE 3 : ACCOMPAGNEMENT DE L'ASSISTANT FAMILIAL - RÉGULATION - SUPERVISION DU PARCOURS – ÉVALUATION (6 heures).
Organisation de l'accueil,
Le parcours de formation du formé.
Envie d’en savoir plus sur cette formation ?
Documentez-vous sur la formation
Les formations les plus recherchées
Lyon
Toulouse
Marseille
Montpellier
Paris
Bordeaux
Dijon
Mâcon
Nantes
Rennes
Social CPF
Social en Ligne
Famille d accueil - assistant familial
Mediation familiale
Service à la personne
Coordinateur
Famille d accueil - assistant familial Nantes
Famille d accueil - assistant familial Angers
Famille d accueil - assistant familial Le Mans
Famille d accueil - assistant familial Cholet
Famille d accueil - assistant familial La Roche-sur-Yon
Famille d accueil - assistant familial Laval
Famille d accueil - assistant familial Boulogne
Famille d accueil - assistant familial Saumur
Famille d accueil - assistant familial Fontenay-le-Comte
Famille d accueil - assistant familial Ancenis-Saint-Géréon