Definir une politique biodiversite

- Le concept de Biodiversité
- L'érosion de la Biodiversité : Sols, changement climatique, espèces exogènes, pollution, surexploitation
- Les services écosystémiques
- Le Développement Durable
- Cadre juridique Biodiversité
- Lien entre activités économiques et services écosystémiques
- Des risques pour les organisations
- Construire une politique Biodiversité

Compétences développées

- Identifier les parties prenantes et les acteurs de l'organisation à partir des activités de cette dernière pour connaître les acteurs et leurs enjeux.
- Synthétiser les enjeux des parties prenantes et de l'organisation dans une perspective d'engagement social et environnemental pour construire une stratégie pertinente.
- Intégrer les enjeux des parties prenantes et de l'organisation dans une stratégie globale au bénéfice de tous pour définir une politique cohérente.
- Lister les risques et opportunités de l'organisation pour dessiner sur le temps long l'évolution de la stratégie.
- Construire un plan de développement de l'activité en fonction du mode de financement et des contraintes budgétaires.
- Formaliser une présentation de la stratégie en utilisant les outils de rédaction de manière adéquate pour convaincre.
- Convaincre, par une démonstration argumentée, de la pertinence de l'orientation choisie pour obtenir la validation de la politique par la direction.