Cultiver une demarche RSE dans sa politique RH 100pour-cent sur mesure et a duree variable pour tous les niveaux
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Objectifs
- Appréhender les enjeux de la RSE pour les ressources humaines et son entreprise ;
- Affilier les composantes de la RSE en matière sociale ;
- Piloter un projet QSE RSE ;
- Réaliser un diagnostic des acteurs et des méthodes dans un cadre réglementaire ;
- Animer et faciliter les actions de projet avec les outils les plus adaptés et les plus efficaces dans le cadre d'une démarche qualité et d'amélioration continue sur le terrain ;
- Mobiliser l'ensemble des acteurs à la sensibilisation et à la prévention en leur rappelant les enjeux et les responsabilités et être force de proposition en termes d'amélioration, de changement et de transformation ;
- Mettre en place une politique socialement responsable en accord avec les besoins de l'entreprise ;
- Faire évoluer les comportements, savoir mesurer le progrès
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