Concevoir des actions de formation en situation de travail - AFEST -M45
GIP FAR
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Non diplômante
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
- Analyser les situations de travail
- Concevoir une situation de formation répondant aux principes de l'AFEST
Programme
- Cadre réglementaire de l'AFEST
- Principes pédagogiques de l'AFEST
- Rôles et acteurs impliqués
- Étapes de la mise en oeuvre d'une AFEST : opportunité, faisabilité, parcours individualisé, contractualisation, accompagnement et suivi, analyse réflexive, évaluation
- Conditions de réussite
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