Conception- animation et evaluation d-une action de formation
Isform
Non finançable CPF
Tout public
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Objectifs
Concevoir une formation.
Animer une formation.
Atelier pratique concevoir sa formation.
Renforcer sa posture de formateur.
Piloter et évaluer l'impact de ses formations.
Animer une formation.
Atelier pratique concevoir sa formation.
Renforcer sa posture de formateur.
Piloter et évaluer l'impact de ses formations.
Programme
Bloc de compétences 1 : Concevoir une formation - 2 jours
Maîtriser la méthodologie pour concevoir une formation
Organiser une progression pédagogique
Commencer à concevoir sa formation
Bloc de compétences 2 : Animer une formation - 2 jours
Maîtriser l'essentiel pour animer ses formations,
Gérer un groupe
Etre capable de s'assurer de la progression de chacun des apprenants
Bloc de compétences 3 : Atelier pratique concevoir sa formation
Perfectionner ses compétences en conception
Concevoir les outils pédagogiques et les supports d'animation
Appliquer ces acquis à un projet concret de conception ou de refonte de formation
Bloc de compétences 4 : Renforcer sa posture de formateur - 2 jours
Affiner sa posture pédagogique
Maîtriser des techniques pratiques pour gérer la relation pédagogique
Identifier les ressources à mettre en oeuvre dans les situations d'animation difficiles
Bloc de compétences 5 : Piloter et évaluer l'impact de ses formations - 2 jours
Recueillir et analyser le besoin
Elaborer un dispositif de formation
Evaluer et suivre le dispositif de formation.
Maîtriser la méthodologie pour concevoir une formation
Organiser une progression pédagogique
Commencer à concevoir sa formation
Bloc de compétences 2 : Animer une formation - 2 jours
Maîtriser l'essentiel pour animer ses formations,
Gérer un groupe
Etre capable de s'assurer de la progression de chacun des apprenants
Bloc de compétences 3 : Atelier pratique concevoir sa formation
Perfectionner ses compétences en conception
Concevoir les outils pédagogiques et les supports d'animation
Appliquer ces acquis à un projet concret de conception ou de refonte de formation
Bloc de compétences 4 : Renforcer sa posture de formateur - 2 jours
Affiner sa posture pédagogique
Maîtriser des techniques pratiques pour gérer la relation pédagogique
Identifier les ressources à mettre en oeuvre dans les situations d'animation difficiles
Bloc de compétences 5 : Piloter et évaluer l'impact de ses formations - 2 jours
Recueillir et analyser le besoin
Elaborer un dispositif de formation
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