Comprendre- creer et gerer sa microentreprise
BGE LIMOUSIN
Non finançable CPF
Tout public
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Salarié en poste
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Entreprise
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Non diplômante
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Objectifs
La formation vous apporte les connaissances sur les fondamentaux de la microentreprise, de la vérification de la pertinence de ce régime avec votre projet d'activité et de vie jusqu'à sa gestion outillée. Les objectifs à atteindre sont la compréhension des mécanismes juridiques, sociaux, fiscaux et comptables ; l'appréhension des compétences et rôles d'un microentrepreneur (chef d'entreprise) ; la connaissance des démarches à réaliser pour respecter les droits et obligations de la microentreprise ; de savoir quand, comment et à qui déclarer ses cotisations sociales et chiffre d'affaires au démarrage et tout au long de la vie de l'entreprise ; de savoir rédiger ses devis et factures ; d'apprendre la démarche de construction d'un tableau de gestion d'activité et de connaître les possibilités juridiques pour faire évoluer sa microentreprise.
Programme
La formation est composée de deux parties.
La première porte sur les bases indispensables de la microentreprise.
Le contenu est le suivant : introduction au régime de la microentreprise, la microentreprise pour qui et pour faire quoi, les règles juridiques, fiscales et sociales et les obligations commerciales et comptables.
La seconde porte sur la gestion de la microentreprise.
Le contenu est le suivant : la posture et le rôle du chef d'entreprise ; les droits et obligations du microentrepreneur ; le rappel des règles essentielles de la microentreprise ; quand, comment et à qui déclarer le chiffre d'affaires ; le modèle de devis et de facture ; les démarches pas à pas de création de la microentreprise ; création du tableau de gestion d'entreprise ; comment peut évoluer la microentreprise et questions ouvertes.
La première porte sur les bases indispensables de la microentreprise.
Le contenu est le suivant : introduction au régime de la microentreprise, la microentreprise pour qui et pour faire quoi, les règles juridiques, fiscales et sociales et les obligations commerciales et comptables.
La seconde porte sur la gestion de la microentreprise.
Le contenu est le suivant : la posture et le rôle du chef d'entreprise ; les droits et obligations du microentrepreneur ; le rappel des règles essentielles de la microentreprise ; quand, comment et à qui déclarer le chiffre d'affaires ; le modèle de devis et de facture ; les démarches pas à pas de création de la microentreprise ; création du tableau de gestion d'entreprise ; comment peut évoluer la microentreprise et questions ouvertes.
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