CAP Equipier polyvalent du commerce

CAMPUS DU LAC

Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
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Durée
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Niveau visé
Niveau BAC / BEP / CAP
Localité
En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 33 - Bordeaux
  • 33 - Libourne
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 16 - Charente
  • 17 - Charente-Maritime
  • 19 - Corrèze
  • 23 - Creuse
  • 24 - Dordogne
  • 33 - Gironde
  • 40 - Landes
  • 47 - Lot-et-Garonne
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
  • 79 - Deux-Sèvres
  • 86 - Vienne
  • 87 - Haute-Vienne
Objectifs
Sous la responsabilité d'un manager ou chef de rayon, d'un responsable de point de vente, l'équipier polyvalent sera amené à :
• Assurer la réception et le suivi des commandes et des colis : Participer à la passation des commandes fournisseurs – Réceptionner – Stocker – Préparer les commandes destinées aux clients
• Contribuer à l'approvisionnement et à la mise en valeur du point de vente : Approvisionner, mettre en rayon et ranger – Mettre en valeur les produits et l'espace commercial –Installer et mettre à jour la signalétique – Lutter contre la démarque et participer aux opérations d'inventaire
• Accueillir, informer, conseiller et accompagner le client tout au long de son parcours d'achat : de la prise de contact avec le client à la réception des réclamations courantes.
Tout en respectant les règles d'hygiène et sécurité, et la politique commerciale de l'entreprise.
Programme
AU PROGRAMME :
Enseignement général :
• Prévention santé & environnement
• Mathématiques et physique-chimie
• Français, Histoire/Géographie & Enseignement moral et civique
• Langue vivante (Anglais)
• Education physique et sportive

Enseignement professionnel :
• Réception et suivi des commandes.
• Mise en valeur et approvisionnement.
• Conseil et accompagnement du client dans son parcours d'achat
• Réalisation d'un chef d'œuvre

Formation possible en trois ans selon profil de l'apprenant (besoins spécifiques, remises à niveau, compétences transverses...)

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