BTS gestion de la PME - 1ere et 2eme annee -en apprentissage
IFPRA
Non finançable CPF
Etudiant
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Prix
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Durée
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Niveau visé
Niveau BAC + 2
Localité
En présentiel
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Objectifs
L'assistant de gestion est le collaborateur direct du dirigeant ou d'un cadre dirigeant d'une petite ou moyenne entreprise (5 à 50 salariés).
Ses missions sont caractérisées par une forte polyvalence à dominante administrative. Son rôle d'interface dans les relations internes et externes à l'entreprise implique de développer une forte dimension relationnelle et de communication.
Exemples de missions en entreprise :
- Participer à l'organisation de l'action de l'entreprise au niveau administratif, comptable, commercial et ressources humaines.
- Gérer les relations clients et fournisseurs, contribuer à la gestion des risques, la planification des activités ainsi que la communication globale.
- Analyser/anticiper les besoins de l'entreprise, soumettre au chef d'entreprise des pistes et actions de développement.
Ses missions sont caractérisées par une forte polyvalence à dominante administrative. Son rôle d'interface dans les relations internes et externes à l'entreprise implique de développer une forte dimension relationnelle et de communication.
Exemples de missions en entreprise :
- Participer à l'organisation de l'action de l'entreprise au niveau administratif, comptable, commercial et ressources humaines.
- Gérer les relations clients et fournisseurs, contribuer à la gestion des risques, la planification des activités ainsi que la communication globale.
- Analyser/anticiper les besoins de l'entreprise, soumettre au chef d'entreprise des pistes et actions de développement.
Programme
Culture générale et expression française.
Langue vivante étrangère (anglais).
Culture économique, juridique et managériale.
Gérer la relation avec les clients et fournisseurs de la Pme.
Participer à la gestion des risques de la Pme, Gérer le personnel et contribuer à la GRH de la Pme.
Soutenir le fonctionnement et le développement de la Pme.
Langue vivante étrangère (anglais).
Culture économique, juridique et managériale.
Gérer la relation avec les clients et fournisseurs de la Pme.
Participer à la gestion des risques de la Pme, Gérer le personnel et contribuer à la GRH de la Pme.
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