Bilan etape jeune actif

Metod

Non finançable CPF
Tout public
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Salarié en poste
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Non diplômante
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Objectifs
Vous avez de 18 à 25 ans et vous ressentez le besoin de vous réorienter. Vous ferez le point et élaborerez un projet professionnel et de formation en cohérences avec vos motivations, vos aptitudes et le monde du travail. Vous construirez un plan d'action réaliste. Pour cela vous serez accompagné individuellement par votre consultant au cours de 6 heures d'entretien approfondi et 8h de e-learning que compte ce Bilan. Ce qui suppose une très bonne autonomie dans votre capacité à mener votre travail personnel en dehors des heures du bilan (enquête métiers et formations, recherche documentaire...) - Définir ou confirmer un ou plusieurs projets professionnels motivants et réalistes. - Faire le point sur sa situation - Apprendre à mieux se connaitre - Vous analysez en détail vos compétences et vos aptitudes. - Analyse de ses motivations, intérêts, valeurs, aspirations - Découvrir ses points forts - Définir votre projet d'orientation professionnelle - Bâtir un plan d'action concret: formation professionnelle, études, recherche d'emploi. - C'est l'occasion de reprendre confiance en vous et de repartir d'un nouveau pas. En d'autres termes, faire un bilan vous offre l'occasion d'une nouvelle dynamique professionnelle, une dynamique basée sur le meilleur équilibre possible entre qui vous êtes et ce que vous faites. Il vous permettra d'aborder vie professionnelle avec plus d'assurance et avec une vision claire de ce que vous voulez vraiment.
Programme
8 séances soit un total 14h+1h post-bilan (6h entretien avec consultant et 8h30 en e-learning) Période d'1mois et demi environ. Outils mobilisés: MOTIVATION+, ENCYCLOMETIER, EXPLORAMA... Déroulement : 1 -La phase préliminaire vous permet d'identifier vos besoins afin de vous proposer la prestation qui vous correspond le mieux. 2- La phase d'investigation vous permet d'élaborer des scénarios d'évolution professionnelle cohérents : - Révéler vos motivations, intérêts professionnels et valeurs. - Mettre en évidence votre personnalité et toutes ses nuances. -Identifier vos acquis professionnels en termes de compétences. - Découvrir les métiers, secteurs, formations qui vous correspondent. 3 - La phase de conclusion permet de définir les conditions de votre évolution professionnelle et le cas échéant d'un nouveau projet associé à un plan d'action (négociation, changement d'entreprise, formation ). - S'approprier les résultats détaillés de la phase d'investigation - Recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels - Prévoir les principales étapes du ou des projets professionnels, dont la possibilité de bénéficier d'un entretien de suivi à 6 mois . Cette phase se termine par la présentation d'un document de synthèse. Le bénéficiaire du bilan est seul destinataire des résultats détaillés et du document de synthèse. Ils ne peuvent être communiqués à un tiers qu'avec son accord.

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