Offre de Formation Responsable d'Espace de Médiation Numérique avec Auxi Quali

Le plus de la formation

Prise en charge : formation rémunérée et financée par la région IDF pour les demandeurs d’ emplois

Localité

En présentiel

Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.

Certifications

Qualiopi

Pré-requis

Niveau BAC

? Avoir les bases dans l’utilisation des outils bureautiques, Web, réseaux sociaux.

? Niveau bac ou avoir une première expérience professionnelle dans l’animation
socioculturelle, l’animation d’un espace associatif ou l’insertion professionnelle

Objectifs

Compétences pédagogiques:

Module 1 – Accompagner différents publics vers l'autonomie dans les usages des technologies, services et médias numériques

Module 2 – Contribuer au développement d'un espace de médiation numérique et de ses projets

Module 3 – Contribuer à la gestion d'un espace de médiation numérique et animer ses projets collaboratifs

Formation diplômante BAC +2 ; Titre professionnel de niveau européen 5 (BTS / DUT)

Multiples débouchés sur les métiers du numérique :

Coordinateur de projet numérique
Médiateur numérique
Conseiller numérique

Programme

LES GRANDES LIGNES DE LA FORMATION

La formation se compose de 3 modules principaux (+ 1 module complémentaire), complétés par 1
période en entreprise.

Objectifs pédagogiques de la formation :

Module 1 / : Accompagner différents publics vers l'autonomie dans les usages des technologies,
services et médias numériques: 8 semaines

- Appropriation des matériels et logiciels répondant aux besoins de la médiation numérique

- Création d'un Espace de Médiation Numérique

- Préparation et animation des actions de médiation numérique

Module 2 / Contribuer au développement d’un espace de médiation numérique et de ses projets :8 semaines

- Diagnostic des besoins numériques d’un territoire

- Répondre à un dossier de financement (ex: appel à projets)

- Elaboration et déploiement du plan de communication d’un projet de médiation numérique

- Recherche des partenaires en lien avec sa structure et ses projets

Module 3 / Contribuer à la gestion d'un espace de médiation numérique et animer ses projets collaboratifs : 7 semaines

- Gestion administrative et budgétaire quotidienne d'un espace de médiation numérique
- Gestion et entretien des ressources matérielles et logiciels d’un espace de médiation numérique
- Faciliter et accompagner des projets collaboratifs dans des communautés physiques et à distance

Module 4 : complémentaire / Techniques de recherche d’emploi : 1 semaine

- Élaborer votre CV / Rédiger une lettre de motivation
- Définir sa stratégie de recherche d’emploi et sa recherche de stage
- Convaincre en entretien : discours et attitude

Période de stage professionnel :

6 à 8 semaines de mise en situation professionnelle lors d’un stage dans une structure accueillante
(organisme numérique : sociétés, associations, institution publique, fablabs, bibliothèque, médiathèques...)

Période de session d’examen : en fin de formation, après le stage en entreprise.

Les plus de la formation :

? Formation à haute valeur technologique
? Multitude de débouchés professionnelles
? Formation rémunérée
? Poursuite d'études en Bac+3 : Bachelor, école du numérique, licence...
? Formation à "taille humaine" : 15 apprenants en moyenne
? Formateurs professionnels
? Diplôme d'Etat : Bac+2 (titre RNCP)
? Matériel pédagogique de qualité : ordinateurs, tablettes numériques, imprimante 3D, robots
pédagogiques et arduinos
? Centre de formation moderne et agréable dans le 17eme arrondissement de Paris
? 2 à 3 sessions par an
? Financement Région, Pôle Emploi, Transition Pro IDF...

Les métiers :

? Chargé de projet numérique
? Chef de projet digital / communication digital
? Coach numérique
? Animateur multimédia
? Conseiller numérique
? Coordinateur numérique
? Fabmanager
? Formateur multimédia
? Gestionnaire de tiers-lieu
? Médiateur numérique

Centre

À propos du centre Auxi Quali

Former pour l’emploi !

Nous accompagnons les jeunes demandeurs d'emploi et les salariés durant toutes les périodes de leur vie professionnelle : insertion, professionnalisation ou reconversion.

Pour cela, nous nous attachons à anticiper les métiers et les compétences de demain afin d’accompagner au mieux nos apprenants dans l’évolution de leurs compétences.

NOS VALEURS

1. La proximité : rester proche de nos clients et écouter leurs besoins afin d’améliorer sans cesse nos formations et nos process.

2. L’innovation : rechercher constamment de nouveaux outils pédagogiques et de nouveaux thèmes de formation dans le but d’améliorer nos prestations.

3. L’intégrité : innover et entreprendre avec cette valeur fondamentale d’intégrité afin de contribuer au bien-être des personnes formées et de nos formateurs.