Sauveteur secouriste du travail -SST

 Il est défini selon 2 domaines de compétences (DC)

Le premier domaine de compétences (DC1) concerne la capacité du secouriste à intervenir face à une situation d'accident, se composant des compétences 1 à 5. Le deuxième domaine de compétences (DC2) concerne la capacité du SST à mettre en œuvre ses compétences au service de la prévention en entreprise, se composant quant à lui des compétences 6, 7 et 8.

DC 1 : Être capable d'intervenir face a? une situation d'accident de travail

-  Être capable de situer le rôle de SST dans l'organisation des secours de l'entreprise

-  Être capable de réaliser une protection adaptée.

-  Être capable d'examiner la(les) victime(s) avant/et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir.

-  Être capable de garantir une alerte favorisant l'arrivée des secours adaptés au plus près de la victime

-   Être capable de secourir la(les) victime(s) de manière appropriée :

>   La victime saigne abondamment.

>   La victime s'étouffe.

>   La victime se plaint d'un malaise.

>   La victime se plaint de brûlures.

>   La victime se plaint d'une douleur empêchant certains mouvements.

>   La victime se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment.

>   La victime ne répond pas mais elle respire.

>   La victime ne répond pas et ne respire pas, utilisation du défibrillateur (DAE).

DC2 : Être capable de contribuer à la prévention des risques professionnels dans l'entreprise

-  Être capable de situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention de l'entreprise.

-  Être capable de caractériser des risques professionnels dans une situation de travail

-  Être capable de participer à la maitrise des risques professionnels par des actions de prévention