Provisionner des Bases de données SQL Server

1. La formation en résumé
La formation « Provisionner des Bases de données SQL Server » s’adresse aux professionnels devant administrer et maintenir des bases de données SQL Server ainsi qu’aux développeurs d’applications exploitant ces bases. Elle vise à maîtriser l’approvisionnement, la mise à jour, la configuration et la gestion des bases de données SQL Server, incluant la gestion des fichiers partagés et l’exploitation dans le cloud. Le point fort de ce programme réside dans son équilibre entre apports théoriques et exercices pratiques, assuré par un formateur expert certifié, avec un suivi individualisé grâce à des groupes limités à huit stagiaires.

2. Les thèmes abordés
- Composants de SQL Server : introduction à la plateforme, architecture, services et options de configuration.
- Installation de SQL Server : besoins, gestion des fichiers TempDB, automatisation de l’installation.
- Mise à jour de SQL Server : préparation, mise à jour des services, migration des données et applications.
- Gestion des bases de données : aperçu global, gestion du stockage pour bases systèmes et utilisateurs, déplacement de fichiers, migration côté à côte et extension du pool de buffer.
- Maintenance des bases : intégrité, gestion des index, automatisation des routines de maintenance.
- Options de stockage : performances, partage de fichiers SMB, intégration avec le stockage Azure, étendue des bases.
- Déploiement sur Microsoft Azure : machines virtuelles, stockage, authentification, déploiement et migration vers Azure SQL Database.
- Gestion dans le cloud : sécurité, configuration du stockage et automatisation sur Azure.

3. Éléments de méthodologie de la formation
L’approche pédagogique combine des apports théoriques solides et des exercices pratiques réalisés sur poste de travail individuel. La formation se déroule en petits groupes, favorisant un suivi personnalisé et adapté aux besoins de chaque stagiaire. Un support pédagogique est remis pour accompagner l’apprentissage. La progression est régulièrement évaluée par des tours de table, et la validation des acquis s’effectue en fin de session via un questionnaire de satisfaction.