Mise à jour des compétences vers Microsoft SQL Server vB

1. La formation en résumé
La formation "Mise à jour des compétences vers Microsoft SQL Server vB" vise à actualiser et renforcer les connaissances des professionnels expérimentés dans la gestion des bases de données avec SQL Server 2014. Elle met l’accent sur les nouveautés et améliorations clés apportées dans les dernières versions de SQL Server, notamment en matière de performance, sécurité, disponibilité, évolutivité, ainsi que les avancées dans les rapports, la business intelligence et l’intégration avec le Cloud. Ce programme permet aux participants de maîtriser les nouvelles fonctionnalités essentielles pour optimiser les environnements SQL Server et rester à jour avec les technologies Microsoft.

2. Les thèmes abordés
- Introduction et vue d’ensemble de SQL Server, éditions et composants, installation et améliorations de SQL Server Management Studio
- Nouveautés sur la performance incluant les index columstore, OLTP en mémoire, Query Data Store, support natif JSON et tables temporelles
- Innovations en matière de sécurité telles que le cryptage Always Encrypted, la sécurité au niveau des lignes et le masquage dynamique des données
- Avancées sur la disponibilité et l’évolutivité avec les groupes de disponibilité AlwaysOn améliorés, bases de données mises en cache et intégration avec Windows Server
- Améliorations des services de rapports et de PowerBI pour la business intelligence
- Nouvelles possibilités d’accès aux données via PolyBase et les améliorations des Integration Services
- Évolutions dans SQL Server OLAP et Analysis Services
- Fonctionnalités liées au Cloud, incluant bases de données étendues, sauvegardes améliorées vers Azure, introduction au Cloud hybride et nouveautés dans SQL Server Azure

3. Éléments de méthodologie de la formation
L’approche pédagogique combine apports théoriques et exercices pratiques, favorisant l’acquisition concrète des compétences. Chaque stagiaire bénéficie d’un poste de travail individuel, permettant un apprentissage personnalisé au sein de petits groupes d’une taille maximale de huit participants. Un support pédagogique complet est remis pour accompagner la formation. La progression est suivie régulièrement au travers d’échanges et d’évaluations formatives, assurant un accompagnement adapté tout au long du parcours.