Mise à jour des compétences vers Microsoft SQL Server
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Objectifs
1. La formation en résumé
La formation « Mise à jour des compétences vers Microsoft SQL Server » vise à actualiser et approfondir les connaissances des professionnels de la Business Intelligence déjà familiers avec SQL Server 2008, en les orientant vers les fonctionnalités et nouveautés de SQL Server 2014. Elle met l’accent sur les améliorations majeures de cette version, notamment les bases de données en mémoire, la haute disponibilité, la sécurité, les services d’intégration et de qualité de données, ainsi que les solutions Cloud et Big Data associées à Microsoft Azure. L’objectif principal est de permettre aux stagiaires d’exploiter pleinement les capacités avancées de SQL Server 2014 pour développer, gérer et sécuriser des bases de données modernes et performantes, tout en intégrant des outils d’analyse et de self-service BI.
2. Les thèmes abordés
- Introduction à SQL Server 2014 : éditions, composants, installation et améliorations de l’environnement de gestion (Management Studio)
- Nouveautés dans le développement des bases de données : Transact-SQL amélioré, support étendu des données spatiales et gestion documentaire
- Bases de données en mémoire : extension du pool tampon, index columnstore et tables mémoire optimisées
- Scripting et gestion : vues de gestion dynamique, utilisation de PowerShell pour l’administration
- Sécurité : nouvelles fonctionnalités, gestion avancée et bases de données « contained »
- Haute disponibilité et récupération : techniques améliorées, intégration avec SQL Server Integration Services (SSIS), contrôle des données incrémentées (CDC)
- Data Quality Services : nettoyage et correspondance des données
- Master Data Services : modélisation et intégration avec Excel
- Reporting Services : présentation et intégration avec SharePoint, alertes de données
- Analysis Services : conception et utilisation de modèles tabulaires
- Self-service BI avec Microsoft Excel : PowerPivot, Power Query, Power View, Power Map et collaboration via Power BI pour Office 365
- Solutions Cloud : introduction au Cloud Computing et aux services Microsoft Azure pour les données
- Bases de données dans Azure : Azure SQL Database, sécurité, machines virtuelles Azure et création de bases dans cet environnement
- Big Data : principes, utilisation de Microsoft Azure HDInsight et exploitation des données via Excel et Azure Marketplace
3. Éléments de méthodologie de la formation
Cette formation combine apports théoriques et exercices pratiques pour favoriser l’assimilation des concepts et leur application directe. Chaque participant bénéficie d’un poste de travail dédié, ce qui facilite un apprentissage personnalisé et un suivi individualisé, particulièrement adapté aux petits groupes (jusqu’à 8 stagiaires). Un support pédagogique complet est remis aux stagiaires pour accompagner leur progression. L’évaluation se fait en continu grâce à des échanges réguliers et se conclut par une validation des acquis et un questionnaire de satisfaction.
La formation « Mise à jour des compétences vers Microsoft SQL Server » vise à actualiser et approfondir les connaissances des professionnels de la Business Intelligence déjà familiers avec SQL Server 2008, en les orientant vers les fonctionnalités et nouveautés de SQL Server 2014. Elle met l’accent sur les améliorations majeures de cette version, notamment les bases de données en mémoire, la haute disponibilité, la sécurité, les services d’intégration et de qualité de données, ainsi que les solutions Cloud et Big Data associées à Microsoft Azure. L’objectif principal est de permettre aux stagiaires d’exploiter pleinement les capacités avancées de SQL Server 2014 pour développer, gérer et sécuriser des bases de données modernes et performantes, tout en intégrant des outils d’analyse et de self-service BI.
2. Les thèmes abordés
- Introduction à SQL Server 2014 : éditions, composants, installation et améliorations de l’environnement de gestion (Management Studio)
- Nouveautés dans le développement des bases de données : Transact-SQL amélioré, support étendu des données spatiales et gestion documentaire
- Bases de données en mémoire : extension du pool tampon, index columnstore et tables mémoire optimisées
- Scripting et gestion : vues de gestion dynamique, utilisation de PowerShell pour l’administration
- Sécurité : nouvelles fonctionnalités, gestion avancée et bases de données « contained »
- Haute disponibilité et récupération : techniques améliorées, intégration avec SQL Server Integration Services (SSIS), contrôle des données incrémentées (CDC)
- Data Quality Services : nettoyage et correspondance des données
- Master Data Services : modélisation et intégration avec Excel
- Reporting Services : présentation et intégration avec SharePoint, alertes de données
- Analysis Services : conception et utilisation de modèles tabulaires
- Self-service BI avec Microsoft Excel : PowerPivot, Power Query, Power View, Power Map et collaboration via Power BI pour Office 365
- Solutions Cloud : introduction au Cloud Computing et aux services Microsoft Azure pour les données
- Bases de données dans Azure : Azure SQL Database, sécurité, machines virtuelles Azure et création de bases dans cet environnement
- Big Data : principes, utilisation de Microsoft Azure HDInsight et exploitation des données via Excel et Azure Marketplace
3. Éléments de méthodologie de la formation
Cette formation combine apports théoriques et exercices pratiques pour favoriser l’assimilation des concepts et leur application directe. Chaque participant bénéficie d’un poste de travail dédié, ce qui facilite un apprentissage personnalisé et un suivi individualisé, particulièrement adapté aux petits groupes (jusqu’à 8 stagiaires). Un support pédagogique complet est remis aux stagiaires pour accompagner leur progression. L’évaluation se fait en continu grâce à des échanges réguliers et se conclut par une validation des acquis et un questionnaire de satisfaction.
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