▷ Offre de Formation Integrer la durabilite sociale dans la strategie d-entreprise avec France Solidarité

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Etudiant

Prix

2000 €

Durée

Nous contacter

Niveau visé

Non diplômante

Localité

En ligne

Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.

Objectifs

Sensibiliser les participants à l'importance de la durabilité sociale dans la stratégie d'entreprise.
Fournir des connaissances approfondies sur les différentes dimensions de la durabilité sociale.
Développer les compétences nécessaires pour intégrer la durabilité sociale dans la prise de décision stratégique.
Encourager l'adoption de pratiques responsables et éthiques au sein de l'entreprise.

Programme

Le Facteur Humain, moteur et nouvelle finalité de l'Entreprise
Comprendre l'importance du facteur humain dans la réussite de l'entreprise
Découvrir comment le facteur humain peut être un moteur pour la croissance et l'innovation
Identifier les opportunités pour aligner les objectifs de l'entreprise avec les aspirations des employés
Ne pas nuire et contribuer à l'Agenda Mondial du Travail Décent
Appréhender les principes de l'Agenda Mondial du Travail Décent
Examiner les actions et politiques pouvant nuire à la durabilité sociale de l'entreprise
Explorer les moyens de contribuer activement à l'Agenda Mondial du Travail Décent
Rassembler les forces dans l'entreprise inclusive
Comprendre les avantages d'une entreprise inclusive pour la durabilité sociale
Apprendre à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de l'entreprise
Développer des stratégies pour renforcer la collaboration et l'engagement des employés
Opérer de nouveaux Partages
Examiner les modèles économiques basés sur le partage et la responsabilité sociale
Découvrir les avantages des partenariats public-privé pour la durabilité sociale
Mettre en place des pratiques de partage équitable des ressources dans l'entreprise
L'Entreprise, acteur Politique
Comprendre le rôle et l'influence de l'entreprise en tant qu'acteur politique
Examiner comment les décisions politiques peuvent impacter la durabilité sociale
Développer une approche éthique de l'engagement politique de l'entreprise
La dynamique du changement : orchestrer la transformation.
Comprendre les étapes du processus de changement dans l'entreprise
Apprendre à anticiper et à gérer les résistances au changement
Développer des compétences pour orchestrer une transformation durable et positive
Obtenez le pack “Développez vos compétences” avec ces 5 étapes :
-Bilan de compétences optimisé pour déterminer vos acquis maintenant vers vos prochains objectifs.
-Formation personnalisée.
-Cas pratiques avec une communauté d'entraides.
-Certification reconnue par l'Etat.
-Continuez à évoluer après la formation avec un suivi grâce à l'Intelligence Artificielle.