IEFT - MBA Manager de la Strategie Touristique et Commerciale

Compétences Pro IGEFI / IEFT / IFAG

Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 34 - Montpellier
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 09 - Ariège
  • 11 - Aude
  • 12 - Aveyron
  • 30 - Gard
  • 31 - Haute-Garonne
  • 32 - Gers
  • 34 - Hérault
  • 46 - Lot
  • 48 - Lozère
  • 65 - Hautes-Pyrénées
  • 66 - Pyrénées-Orientales
  • 81 - Tarn
  • 82 - Tarn-et-Garonne
Objectifs

Au sortir
de la formation, l'apprenant sera en mesure de mettre en application les
compétences suivantes :



·       
Définir et mettre en œuvre les processus de
commercialisation d'offres touristiques



·       
Maitriser l'intégralité du parcours client, de
l'avant-vente à la relation après-vente



·       
Recruter, gérer et manager les équipes commerciales
et marketing.



·       
Optimiser la performance commerciale dans un
contexte de transformation digitale


Programme

ELABORER LA
STRATEGIE COMMERCIALE D'UNE STRUCTURE



TOURISTIQUE
(140h)



·       
Elaboration
d'une stratégie commerciale



·       
Construction
budgétaire et pilotage



·       
Suivi de la
performance



ORGANISER
LA STRATEGIE COMMERCIALE
(108h)



·       
Définition
d'un plan d'action commercial



·       
Outils de
pilotage commercial



·       
Expérience
client



DEVELOPPER
L'IMAGE, LA NOTORIETE ET LES RESEAUX
(83h)



·       
Personnal
branding



·       
Relations
publiques et réseaux d'influence



·       
Stratégie
webmarketing



DEVELOPPER
ET PILOTER L'ACTIVITE COMMERCIALE



TOURISTIQUE
(114h)



·       
Négociation
commerciale



·       
Identification
et sélection d'un appel d'offres



·       
Animation
des ventes



OPTIMISER
L'ADMINISTRATION COMMERCIALE DES OFFRES TOURISTIQUES
(68h)



·       
Gestion et
suivi de l'ADV



·       
Evolution
de la relation client



·       
Gestion des
réclamations



MANAGER ET
ANIMER LES EQUIPES COMMERCIALES
(144h)



·       
Identification
des profils et recrutement



·       
Management
de projet



·       
Développement
et gestion des compétences



COMPETENCES
TRANSVERSES
(337h)



·       
LV1 / LV2



·       
HEP
Coopération/ HEP L

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