Formateur en sauvetage secourisme du travail - Recyclage
Tremat Formation - Sylvie Lambert
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
En présentiel
Nous contacter
Nous contacter
Localité
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
- Préparer un projet formation
- Préparer une séquence pédagogique
- Mettre en oeuvre une séquence pédagogique
- Evaluer des SST
Programme
Domaine de compétences 1 : Accompagner l'entreprise ou l'établissement dans son projet de formation SST intégré à sa démarche de prévention des risques professionnels
1. Appréhender la démarche prévention :
2. Accompagner l'entreprise dans son projet de formation
3. Assurer la promotion d'une action de formation
Domaine de compétences 2 : Concevoir, organiser, animer et évaluer une action de formation SST
4. Concevoir et organiser une action de formation
5. Animer une séquence de formation
6. Utiliser différentes méthodes d'évaluation
7. Assurer ou faire assurer le suivi administratif de la formation sur l'outil de gestion
1. Appréhender la démarche prévention :
- Comprendre les différents enjeux de la prévention
- Expliciter les avantages de la formation SST
2. Accompagner l'entreprise dans son projet de formation
- Appréhender dans sa globalité la méthodologie d'un projet de formation
- Repérer les attentes et formaliser les besoins en formation de SST
3. Assurer la promotion d'une action de formation
- Préparer une présentation du projet de formation
- Animer une réunion d'information
Domaine de compétences 2 : Concevoir, organiser, animer et évaluer une action de formation SST
4. Concevoir et organiser une action de formation
- Construire une réponse pédagogique adaptée
- Organiser un déroulé pédagogique
- Prévoir et assurer l'organisation pédagogique et logistique de la formation
5. Animer une séquence de formation
- Mettre en oeuvre le déroulé pédagogique
- S'adapter aux différentes typologies des apprenants
6. Utiliser différentes méthodes d'évaluation
- Utiliser des outils d'évaluation formative
- Organiser les épreuves certificatives
- Utiliser les outils d'évaluation certificatives prévus
7. Assurer ou faire assurer le suivi administratif de la formation sur l'outil de gestion
- Contribuer à l'habilitation de son autorité d'emploi
- Déclarer, clôturer une session de formation et éditer les certificats
- Suivre son activité de formateur
- Assurer le suivi administratif des stagiaires
Envie d’en savoir plus sur cette formation ?
Documentez-vous sur la formation
Ces formations peuvent vous intéresser
AVIGNON
En centre / En entreprise
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Non finançable CPF
1950 €
BRÉHAL
En centre / En entreprise
Entreprise
Non finançable CPF
2100 €
BOBIGNY
En centre / En entreprise
Entreprise
Non finançable CPF
325 €
BAVILLIERS
En centre / En entreprise
Salarié en poste / Entreprise
Non finançable CPF
900 €
SALON-DE-PROVENCE
En centre / En entreprise
Entreprise
Non finançable CPF
1300 €
Les formations les plus recherchées
Formation Toulouse
Formation Paris
Formation Nantes
Formation Saint-Étienne
Formation Lille
Formation Bordeaux
Formation Strasbourg
Formation Rennes
Formation Montpellier
Formation Angers
Formation Sécurité CPF
Formation Sécurité en ligne
Formation Sante securite, conditons de travail (ssct) CPF
Formation Sante securite, conditons de travail (ssct) en ligne
Formation Ssiap 1
Formation Secourisme
Formation Premiers secours (pse1)
Formation Sauveteur secouriste du travail (sst)
Formation Chsct
Formation Plan de prevention
Formation Cybersecurite
Formation Securite informatique
Formation Qualite de vie au travail (qvt)
Formation Travail en hauteur
Formation Cybersecurite Paris
Formation Securite informatique Paris
Formation Chsct Saint-Étienne
Formation Securite informatique Nantes
Formation Cybersecurite Nantes
Formation Chsct Paris
Formation Chsct Bordeaux
Formation Chsct Toulouse
Formation Chsct Nîmes
Formation Chsct Montpellier