Devenir sauveteur secouriste du travail - SST
ARFAB POITOU-CHARENTES
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Objectifs
- Savoir intervenir sur son lieu de travail pour porter secours à toute personne victime d'un accident et/ou d'un malaise.
- Acquérir des compétences en matière de prévention des risques et les mettre au service de l'organisme ou entreprise pour contribuer à la diminution des risques d'atteinte à la santé des salariés
Important: Le recyclage est nécessaire tous les 24 mois (à date d'anniversaire) ou dès lors qu'il n'y plus de Sauveteur Secouriste dans l'entreprise.
- Acquérir des compétences en matière de prévention des risques et les mettre au service de l'organisme ou entreprise pour contribuer à la diminution des risques d'atteinte à la santé des salariés
Important: Le recyclage est nécessaire tous les 24 mois (à date d'anniversaire) ou dès lors qu'il n'y plus de Sauveteur Secouriste dans l'entreprise.
Programme
- Accueil, présentation de l'ARFAB et tour de table de présentation des stagiaires
- Début de la formation initiale SST :
1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l'organisation de la Prévention dans l'entreprise
2. Etre capable de contribuer à la mise en place d'actions de Prévention
3. Etre capable d'informer les personnes désignées dans le plan d'organisation de la prévention de l'entreprise de la ou des situations dangereuses repérées
4. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention
5. Etre capable de réaliser une protection adaptée 6. Etre capable d'examiner la ou les victimes avant et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir
7. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise
8. Etre capable de secourir la ou les victimes de manière appropriée
- Evaluation des stagiaires sur les connaissances acquises (cas concrets)
- Remise éventuelle des attestations de réussite à l'évaluation (si les compétences sont validées)
- Début de la formation initiale SST :
1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l'organisation de la Prévention dans l'entreprise
2. Etre capable de contribuer à la mise en place d'actions de Prévention
3. Etre capable d'informer les personnes désignées dans le plan d'organisation de la prévention de l'entreprise de la ou des situations dangereuses repérées
4. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention
5. Etre capable de réaliser une protection adaptée 6. Etre capable d'examiner la ou les victimes avant et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir
7. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise
8. Etre capable de secourir la ou les victimes de manière appropriée
- Evaluation des stagiaires sur les connaissances acquises (cas concrets)
- Remise éventuelle des attestations de réussite à l'évaluation (si les compétences sont validées)
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