Programme

Phase Préliminaire:

Présenter l'accompagnement et informer le candidat
Recueillir les attentes et fixer les objectifs
Définir ensemble les modalités de déroulement du bilan de compétences

Phase d'investigation
Faire apparaître les compétences du bénéficiaire via l'étude du parcours professionnel et personnel ;
Mettre en avant les conditions de travail recherchées ;
Explorer et identifier ses motivations et intérêts professionnel(le)s ;
Identifier les éléments déclencheurs du changement ;
Travailler sur la connaissance de soi ;
Déterminer ses priorités futures ;
Faire émarger un ou des projets professionnels ou personnels ;
Étudier le(s) secteur(s) d'activité et l'environnement ciblés ;

Phase de restitution/ concrétisation
Synthèse de la phase d'investigation ;
Élaboration des différentes étapes de la concrétisation du projet ;
Repérer les freins à la réalisation du projet ;
Vérifier la faisabilité du projet ;
Restituer la synthèse du bilan de compétences