Comment devenir pompier volontaire

En France, ce sont plus de 200 000 sapeurs-pompiers volontaires (SPV) qui se relaient dans les casernes, soit 80% des effectifs. Ces hommes et femmes sont engagés toute l'année pour venir en secours à la population, en addition d'un métier ou d'études. Chaque jour, sur l'ensemble du territoire, ils participent aux missions de sécurité civile de toute nature qui leurs sont confiées (incendies, inondations, accidents, assistance). Découvrez tout ce qu'il faut savoir pour devenir pompier volontaire !

Quel est le rôle d’un pompier volontaire ?

Son but premier est de protéger la vie, les biens et l'environnement contre les risques d'incendie et autres dangers. Les pompiers volontaires sont des citoyens qui s'engagent à servir leur communauté en cas d'urgence. Les tâches d'un pompier volontaire sont nombreuses :

• Intervenir sur des incendies et autres situations d'urgence, telles que des accidents de la route, des inondations, des tempêtes, etc.
• Effectuer des opérations de secours, telles que la recherche et le sauvetage de personnes en danger, l'extinction d'incendies, l'application de premiers soins, etc.
• Entretenir et préparer les équipements de lutte contre l'incendie, les véhicules et les installations,
• Participer à des formations et à des exercices pour améliorer les compétences et la préparation aux situations d'urgence,
• Sensibiliser la communauté aux risques d'incendie et aux gestes de premier secours.

Pourquoi faire le choix d'être pompier volontaire ?

Cette fonction implique d'être disponible, de se former et de se maintenir en forme. Devenir pompier volontaire signifie rejoindre un milieu où évoluent des gens passionnés, impliqués et partageant certaines valeurs fortes, telles que le civisme et la solidarité. Une belle manière de contribuer à la sécurité de tous, à son niveau !

Un pompier volontaire effectue ses missions sur son temps libre, en parallèle de son emploi et de sa vie de famille, tandis que le pompier professionnel est un agent de la fonction publique territoriale qui a été recruté suite à un concours. Dans tous les cas, l'attirance pour le contact humain, l'adrénaline et l'envie d'aider et de faire face aux problèmes sont des motivations profondes, que l'on retrouve chez tous les soldats du feu.

Si ce métier fait rêver de nombreux enfant, il est bien souvent mis de côté une fois adulte : être volontaire est un excellent moyen de tester ses capacités et de s'engager envers la communauté. Vous êtes déterminé et décidé à vous entraîner ? Femmes, hommes, jeunes et moins jeunes : de nombreux profils peuvent pousser la porte d'une caserne et devenir pompier volontaire.

Quelles sont les qualités requises pour devenir pompier volontaire ?

Il existe plusieurs qualités qui peuvent être utiles pour devenir un pompier volontaire efficace. Voici quelques-unes des qualités les plus importantes :

• L'esprit d'équipe : les pompiers volontaires travaillent souvent au sein d’une brigade et doivent être capables de collaborer efficacement avec leurs collègues pour accomplir les tâches assignées.
• Le sens des responsabilités : ils ont d'importantes obligations pour protéger la population. Ils doivent être fiables et déterminés dans leur travail.
• La force physique : une bonne forme physique est obligatoire pour être capables de supporter les exigences physiques du travail, notamment le port d'équipements lourds et le sauvetage de personnes en danger.
• La résilience : souvent confrontés à des situations difficiles et émotionnellement éprouvantes, ils doivent être capables de rester calmes et concentrés dans des situations stressantes.
• La polyvalence : Les pompiers volontaires doivent être en mesure d'apprendre rapidement et de s'adapter à des situations nouvelles et imprévues.

Quelles études pour devenir pompier volontaire ?

Il n'y a pas de formation ou de diplôme spécifique requis pour devenir pompier volontaire. Cependant, il est nécessaire de remplir des critères d’admissibilité afin de devenir pompier volontaire.

Il faut avoir 16 ans au moins avec un consentement écrit du représentant légal pour les mineurs (âge minimum de 21 ans pour être officier), résider légalement en France, être en situation régulière au regard des obligations du service national (JDC ou attestation de service national), jouir de ses droits civiques et ne pas avoir fait l'objet d'une condamnation figurant au bulletin n°2 du casier judiciaire.

En général, les pompiers volontaires doivent passer un examen médical et physique pour déterminer s'ils sont en bonne condition physique pour effectuer les tâches liées au métier de pompier. Ils doivent également être capables de suivre une formation rigoureuse pour apprendre les techniques et les compétences nécessaires pour effectuer leur travail en toute sécurité et efficacement.

Quelle formation continue pour devenir pompier volontaire ?

La formation du sapeur-pompier volontaire comprend une période probatoire et est dispensée sur une trentaine de jours répartis sur 1 à 3 ans. Elle est adaptée aux missions confiées et nécessaire à leur accomplissement. En attendant son acquisition, le sapeur-pompier volontaire peut intervenir sur des opérations au fur et à mesure de l’assimilation des unités de valeur.

Il peut être engagé en tant que sapeur-pompier volontaire apprenant dès son recrutement, à partir du moment où il a reçu une formation aux règles de sécurité individuelle et collective sur intervention. La période probatoire prend fin dès l’acquisition de la formation initiale. Elle est prise en compte dans la détermination de l’ancienneté du sapeur-pompier volontaire, en particulier pour ses droits à l’avancement.

La formation initiale du sapeur-pompier volontaire est constituée d’une dizaine de modules avec un module transverse comprenant un socle de connaissances communes, basé sur l’organisation et les moyens notamment en matière de prompt secours. On retrouve aussi un module secours routier : secours sur réseaux routiers, un module incendie et un module opérations diverses. Ils tournent autour des trois grands domaines qui composent l’activité de l’équipier du sapeur-pompier volontaire : le secours aux victimes, l’incendie et les opérations diverses.

Une fois que le sapeur-pompier volontaire a suivi et validé l'ensemble des modules de la formation initiale, il peut réaliser l’ensemble des missions.

Se former au métier de pompier

Quelle évolution pour un pompier volontaire ?

Les pompiers volontaires peuvent évoluer en termes de grade, de la base sapeur-pompier volontaire au grade de caporal, sergent, adjudant, etc. Ces promotions peuvent être liées à l'ancienneté, à la formation, aux compétences et aux besoins au sein d'une caserne.

Certains pompiers volontaires peuvent aussi faire le choix de s'engager dans la voie professionnelle, soit dans leur propre service d'incendie et de secours (SDIS), soit dans une autre caserne. Pour cela, ils doivent passer des concours et répondre aux critères de sélection. Enfin, il n'est pas rare de voir des pompiers volontaires créer leur propre entreprise de sécurité incendie pour proposer des services de prévention et d'intervention incendie aux entreprises et aux particuliers.

Quel est le salaire d’un pompier volontaire ?

En France, les pompiers volontaires ne perçoivent pas de salaire mais une indemnisation lorsqu’ils sont en service. Selon le grade et l’ancienneté celui-ci ne sera pas le même pour tout le monde. À titre d'exemple le sapeur-pompier touchera 8.61€ de l'heure contre 9.24€ pour le caporal, 10.43€ pour les sous-officier et 12.96€ pour les officiers.

Cependant, les pompiers volontaires peuvent bénéficier de certaines indemnités et avantages, tels que des remboursements de frais, des formations gratuites, des équipements de protection individuelle fournis gratuitement, des primes d'engagement et des primes d'activité.

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