Architecte Accompagnateur de Parcours VAE

Formation 100 % à distance en classes virtuelles synchrones : 35 h en collectif et 1 h en séance individuelle d’entraînement à l’oral.

Module 1 : Cadre de la VAE et analyse de la demande (7 h)

• Cadre juridique et réglementaire de la VAE, dont la réforme de 2022
• Acteurs et étapes du parcours, de l’analyse du projet jusqu’au jury
• Lecture d’une fiche de certification et de son référentiel
• Entretien d’analyse de la demande : motivations, freins et risques
• Écoute active, questionnement ouvert, reformulation et synthèse
• Recommandation : confirmer le choix, réorienter ou explorer une autre certification

Module 2 : Posture professionnelle, éthique et déontologie (2 h)

• Rôle, périmètre d’intervention et limites de l’accompagnateur
• Respect de l’autonomie et des décisions du candidat
• Confidentialité et protection des informations personnelles
• Accompagner, conseiller, évaluer : trois rôles à distinguer
• Situations délicates : découragement, risque de rupture du parcours
• Accompagner sans jamais se substituer au candidat dans la production de ses preuves

Module 3 : Analyse de faisabilité et construction du parcours (7 h)

• Analyse du référentiel d’activités, de compétences et d’évaluation
• Mise en correspondance des expériences du candidat avec les attendus du référentiel
• Repérage des compétences maîtrisées, partiellement maîtrisées ou insuffisamment étayées
• Identification des écarts entre expérience, projet professionnel et certification visée
• Prise en compte des besoins du marché du travail et de la cohérence du projet
• Rédaction du dossier de faisabilité

Module 4 : Stratégie d’accompagnement individualisée (7 h)

• Objectifs, étapes et échéances du parcours
• Plan d’accompagnement individualisé : individuel ou collectif, à distance ou en présentiel
• Outils de suivi : calendrier, plan d’action, tableau de progression
• Besoins complémentaires : formation, mise en situation professionnelle
• Ressources et financements mobilisables selon le statut du candidat
• Engagements réciproques, anticipation des difficultés et points de suivi

Module 5.1 : Analyse de l’expérience et structuration du dossier VAE (10 h)

• Dossier de validation et exigences propres à chaque certificateur
• Sélection des situations de travail les plus pertinentes
• Passer du récit d’une expérience à la description d’une activité
• Techniques d’explicitation : entretien d’explicitation, instruction au sosie
• Aide à la rédaction : structure des idées, vocabulaire professionnel
• Candidats en difficulté avec l’écrit : les aider sans rédiger à leur place
• Cohérence avec le référentiel et choix des preuves à joindre

Module 5.2 (bonus) : Préparation à la soutenance devant le jury (1 h en individuel)

• Présentation synthétique du parcours et des expériences significatives
• Techniques de présentation orale : structure du discours, gestion du temps
• Préparation aux questions du jury, y compris sur les limites de l’expérience
• Posture, clarté des réponses et prise de recul
• Simulation de soutenance et analyse des axes de progrès
• Décisions possibles du jury et plan d’action après le jury

Module 6 : Veille VAE et qualité de l’accompagnement (2 h)

• Sources officielles : France Compétences, France VAE, sites des certificateurs
• Veille réglementaire : référentiels, certifications, modalités d’évaluation
• Veille sur les dispositifs d’accompagnement, les financements et l’évolution des métiers
• Exigences qualité applicables, dont Qualiopi
• Organisation de sa veille et mise à jour de ses outils professionnels

Évaluation et certification

• Étude de cas : remise d’un rapport écrit puis soutenance orale
• Mise en situation professionnelle : conduite d’un entretien avec un futur candidat VAE, sous forme de jeu de rôle
• Certification « Accompagner une démarche VAE », enregistrée au Répertoire spécifique de France Compétences sous le n° RS7141 (certificateur : ABORIA)