Service de securite incendie et d-assistance aux personnes de niveau 3 -SSIAP 3 - diplome de chef de service - initial
PSIS formation
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
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Objectifs
Manager un service de sécurité.
Assister le chef d'établissement en matière de sécurité incendie.
Le suivi des obligations de contrôle et de maintenance.
Assister le chef d'établissement en matière de sécurité incendie.
Le suivi des obligations de contrôle et de maintenance.
Programme
Les principes d'éclosion et de développement du feu.
Définir et appliquer la réaction et la résistance au feu.
Reconnaître la typologie et le type de structure d'un bâtiment.
Se situer sur un plan d'architecte en vue d'appliquer la réglementation incendie.
Connaître et savoir utiliser la trame d'analyse d'un projet de construction.
Expliquer l'ordonnancement de la réglementation.
Classer un bâtiment en fonction de la réglementation.
Appliquer les obligations réglementaires aux différents types de bâtiments, La réglementation accessibilité.
Analyse des risques, Réalisation des travaux de sécurité, Documents administratifs.
Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport.
Actualiser ses connaissances des textes applicables.
La composition, le rôle des commissions de sécurité et l'importance des relations avec elles.
Contrôler et tenir à jour le registre de sécurité.
Les principes de gestion du personnel et des moyens.
Assurer une autorité dynamique, Le code du travail applicable aux salariés.
La réalisation des budgets, La fonction achat, Gérer les contrats de maintenance des installations de sécurité.
Formations préliminaires requises.
Définir et appliquer la réaction et la résistance au feu.
Reconnaître la typologie et le type de structure d'un bâtiment.
Se situer sur un plan d'architecte en vue d'appliquer la réglementation incendie.
Connaître et savoir utiliser la trame d'analyse d'un projet de construction.
Expliquer l'ordonnancement de la réglementation.
Classer un bâtiment en fonction de la réglementation.
Appliquer les obligations réglementaires aux différents types de bâtiments, La réglementation accessibilité.
Analyse des risques, Réalisation des travaux de sécurité, Documents administratifs.
Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport.
Actualiser ses connaissances des textes applicables.
La composition, le rôle des commissions de sécurité et l'importance des relations avec elles.
Contrôler et tenir à jour le registre de sécurité.
Les principes de gestion du personnel et des moyens.
Assurer une autorité dynamique, Le code du travail applicable aux salariés.
La réalisation des budgets, La fonction achat, Gérer les contrats de maintenance des installations de sécurité.
Formations préliminaires requises.
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