Master mention Information Communication parcours changement organisationnel et personnel -ex CPO
CFA Régional de l'Enseignement Supérieur - sud de France -
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
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Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
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Objectifs
- Connaître et maîtriser les divers modèles et théories de l'information et de la communication disponibles dans le domaine des sciences de l'information et de la communication,
- Être capable d'envisager les conséquences pratiques de l'utilisation spécifique « sur le terrain » de tel ou tel de ces modèles théoriques,
- Être au fait des divers modèles théoriques explicitant les processus de changement organisationnel et personnel,
- Avoir engagé une réflexion soutenue relativement à la notion de changement relativement à une approche communicationnelle et à l'incidence de telles pratiques dans le cadre organisationnel,
- Développer une excellente maîtrise de l'écrit et de l'oral,
- Savoir analyser, interpréter, synthétiser et faire preuve de réflexion critique.
Programme
-
- Semestre 1 Master IC Pcs Comm. publ., associative et cultur.
- Liste UE du semestre TS1MICA
- Socle de connaissances transversales
- Spécialisation - Méthodes professionnelles
- Langue vivante
- Liste UE du semestre TS1MICA
- Semestre 2 Master IC Pcs Comm. publ., associative et cultur.
- Liste UE du semestre TS2MICA
- Spécialisation - Méthodes de recherche
- Dispositif et organisation d'une recherche
- Semestre 3 Master IC Pcs Comm. publ., associative et cultur.
- Liste UE du semestre TS3MICA
- Communication en action
- Langue vivante
- Spécialisation - Méthodes professionnelles
- Socle de connaissance transversales
- Semestre 4 Master IC Pcs Comm. publ., associative et cultur.
- Liste UE du semestre TS4MICA
- Spécialisation - Méthodes professionnelles
- Dispositif et organisation d'une recherche
- Communication en actions
- Liste UE du semestre TS4MICA
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