Les essentiels de la Cybersécurité

La formation en résumé

Cette formation présente les principes essentiels de la cybersécurité, son organisation et ses enjeux juridiques, humains et techniques. Elle vise à permettre aux participants de comprendre les menaces, les vulnérabilités et les principaux types d’attaques, d’en identifier les conséquences et les risques juridiques, puis de repérer les méthodes de protection adaptées. Le contenu aborde également la gestion des risques et les étapes de traitement d’un incident de sécurité.

Le programme

• Environnement général et organisation de la cybersécurité


• Évolution des enjeux, menaces, vulnérabilités et risques


• Gestion des risques et dimensions juridiques, organisationnelles, techniques et humaines


• Cadre légal, RGPD et rôle des autorités de contrôle


• Types d’attaques, profils des attaquants, vecteurs de compromission et outils de protection


• Travaux pratiques sur les menaces, les vulnérabilités réseau, les malwares et la surveillance des systèmes

Les compétences visées

• Comprendre les enjeux et les principes fondamentaux de la cybersécurité


• Identifier les principales menaces, attaques et vulnérabilités d’un système d’information


• Repérer les conséquences des attaques et les risques juridiques associés


• Identifier des méthodes et des outils de protection


• Décrire les étapes d’identification, d’appréciation et de traitement des risques

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse aux professionnels amenés à comprendre les enjeux de cybersécurité dans leur environnement de travail. Elle peut concerner les personnes intervenant dans les systèmes d’information, la gestion des risques ou la sensibilisation des utilisateurs, et vise des participants disposant de connaissances générales des systèmes d’information.

Éléments de méthodologie

Le parcours comprend des travaux pratiques consacrés aux menaces et aux attaques, aux vulnérabilités réseau, au renforcement des services réseau, à la détection des malwares et à la surveillance des systèmes. Un formateur vérifie les attentes des participants au début de la formation et suit l’intégration des compétences tout au long du parcours.