Exercer une mission de referent sante- securite et Qualite de Vie au Travail
CABINET SEVA
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Objectifs
Objectifs pédagogiques
• Analyser les principaux signes d'alertes en lien avec la qualité de vie au travail de l'établissement
• Elaborer des prototypes d'actions QVCT et sécurité à expérimenter
• Organiser la mise en place des actions expérimentales QVCT choisies
• Accompagner les personnes concernées par l'expérimentation QVCT
• Mesurer l'efficacité des actions QVCT mises en place
• Déployer la démarche QVCT expérimentée
• Analyser les principaux signes d'alertes en lien avec la qualité de vie au travail de l'établissement
• Elaborer des prototypes d'actions QVCT et sécurité à expérimenter
• Organiser la mise en place des actions expérimentales QVCT choisies
• Accompagner les personnes concernées par l'expérimentation QVCT
• Mesurer l'efficacité des actions QVCT mises en place
• Déployer la démarche QVCT expérimentée
Programme
programme par journée de formation
• Jour 1 : Introduction à la sécurité et à la qualité de vie au travail (QVCT) et philosophie du yoga
• Jour 2 : Développement de pratiques expérimentales pour une meilleure QVCT
• Jour 3 : Évaluation et déploiement de la démarche QVCT
• Jour 4 : Ateliers pratiques de yoga pour le bien-être au travail
• Jour 5 : Approfondissement des pratiques QVCT et yoga
• Jour 6 : Engagement et motivation des équipes
• Jour 7 : Gestion du changement en lien avec la QVCT
• Jour 8 : Intégration des pratiques yogiques dans la culture d'entreprise
• Jour 9 : Bilan et réajustement des initiatives
• Jour 10 : Passage du PSC1 en partenariat avec la croix rouge française de Limoges
Le programme est détaillé ligne
• Jour 1 : Introduction à la sécurité et à la qualité de vie au travail (QVCT) et philosophie du yoga
• Jour 2 : Développement de pratiques expérimentales pour une meilleure QVCT
• Jour 3 : Évaluation et déploiement de la démarche QVCT
• Jour 4 : Ateliers pratiques de yoga pour le bien-être au travail
• Jour 5 : Approfondissement des pratiques QVCT et yoga
• Jour 6 : Engagement et motivation des équipes
• Jour 7 : Gestion du changement en lien avec la QVCT
• Jour 8 : Intégration des pratiques yogiques dans la culture d'entreprise
• Jour 9 : Bilan et réajustement des initiatives
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