Diplome de comptabilite et de gestion
Isupcompta
Non finançable CPF
Tout public
En ligne
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
1 €
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Niveau BAC + 5
Localité
En ligne
Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
Acquérir les compétences par les candidats pour l'obtention diplôme de comptabilité et gestion de niveau Licence.
L'axe 1 droit des affaires permet le développement de compétences spécifiques :
-Identifier et hiérarchiser les sources juridiques
-Rechercher et analyser une documentation juridique fiable et actualisée
-Analyser une décision de justice et en dégager la portée
-Qualifier et analyser un contrat ou un document professionnel
-Qualifier les faits, articuler un raisonnement juridique et proposer une solution adaptée, dans le cadre d'une situation juridique donnée
L'axe 2 Gestion comptable est financière permet le développement de compétences spécifiques :
-Rechercher, si besoin calculer et valider une information comptable ou financière
-Exploiter une documentation (chiffrée ou non)
-Identifier les outils d'analyse adaptés
-Exploiter et commenter les résultats obtenus afin de proposer des décisions à court, moyen et long terme
-Rédiger un argumentaire pour conseiller le décideur
L'axe 3 : Analyse économique et managériale permet le développement de compétences spécifiques :
-Exploiter des documents de nature variée (statistiques, presse spécialisée, multimédia...)
-Développer une culture économique et managériale actualisée visant à comprendre les enjeux auxquels les organisations font face, notamment par le biais d'une veille informationnelle ;
-Analyser des situations et décisions économiques ou managériales
-Élaborer une argumentation à partir d'une problématique donnée, en mobilisant le vocabulaire spécifique adapté ainsi que les concepts et les illustrations nécessaires (factuelles ou théoriques)
L'axe 4: - Communication et environnement numérique permet le développement de compétences spécifiques :
-Produire et communiquer une information fiable et sécurisée.
-Maîtriser les ressources numériques de l'organisation.
-Adapter la communication au contexte.
-Utiliser une documentation ou une application informatique en langue étrangère.
-Produire des méthodes utiles à l'organisation.
L'axe 1 droit des affaires permet le développement de compétences spécifiques :
-Identifier et hiérarchiser les sources juridiques
-Rechercher et analyser une documentation juridique fiable et actualisée
-Analyser une décision de justice et en dégager la portée
-Qualifier et analyser un contrat ou un document professionnel
-Qualifier les faits, articuler un raisonnement juridique et proposer une solution adaptée, dans le cadre d'une situation juridique donnée
L'axe 2 Gestion comptable est financière permet le développement de compétences spécifiques :
-Rechercher, si besoin calculer et valider une information comptable ou financière
-Exploiter une documentation (chiffrée ou non)
-Identifier les outils d'analyse adaptés
-Exploiter et commenter les résultats obtenus afin de proposer des décisions à court, moyen et long terme
-Rédiger un argumentaire pour conseiller le décideur
L'axe 3 : Analyse économique et managériale permet le développement de compétences spécifiques :
-Exploiter des documents de nature variée (statistiques, presse spécialisée, multimédia...)
-Développer une culture économique et managériale actualisée visant à comprendre les enjeux auxquels les organisations font face, notamment par le biais d'une veille informationnelle ;
-Analyser des situations et décisions économiques ou managériales
-Élaborer une argumentation à partir d'une problématique donnée, en mobilisant le vocabulaire spécifique adapté ainsi que les concepts et les illustrations nécessaires (factuelles ou théoriques)
L'axe 4: - Communication et environnement numérique permet le développement de compétences spécifiques :
-Produire et communiquer une information fiable et sécurisée.
-Maîtriser les ressources numériques de l'organisation.
-Adapter la communication au contexte.
-Utiliser une documentation ou une application informatique en langue étrangère.
-Produire des méthodes utiles à l'organisation.
Programme
Le DCG (Diplôme de Comptabilité et Gestion) est un diplôme d'État de niveau II (équivalent à un Bac +3) qui permet aux étudiants d'obtenir les connaissances de base dans les domaines de la comptabilité et de la finance d'entreprise. Le DCG est un diplôme délivré par l'Etat qui correspond à 180 crédits E.C.T.S et confère le grade de licence.
Les titulaires du DCG peuvent occuper un poste de collaborateur d'expert-comptable ou de commissaire aux comptes, de responsable d'un service comptable, de chef comptable de PME/PMI, de contrôleur de gestion junior, de conseiller financier ou juridique.
Il s'agit donc d'un diplôme qui permet d'intégrer le marché du travail, mais c'est également la première étape des études de Comptabilité et Gestion vers le DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion) puis le DEC (Diplôme d'Expert Comptable).
Le contenu de la formation est composé en 4 axes:
le droit des affaires ;
la gestion comptable et financière ;
l'analyse économique et managériale ;
la communication et l'environnement numérique.
Le contenu de la formation est adapté aux nouvelles pratiques des experts-comptables en donnant plus de place à l'anglais, au numérique, à la communication orale, au marketing. Il donne également plus de place aux aspects opérationnels, à l'utilisation des logiciels de la profession etc...
Les titulaires du DCG peuvent occuper un poste de collaborateur d'expert-comptable ou de commissaire aux comptes, de responsable d'un service comptable, de chef comptable de PME/PMI, de contrôleur de gestion junior, de conseiller financier ou juridique.
Il s'agit donc d'un diplôme qui permet d'intégrer le marché du travail, mais c'est également la première étape des études de Comptabilité et Gestion vers le DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion) puis le DEC (Diplôme d'Expert Comptable).
Le contenu de la formation est composé en 4 axes:
le droit des affaires ;
la gestion comptable et financière ;
l'analyse économique et managériale ;
la communication et l'environnement numérique.
Le contenu de la formation est adapté aux nouvelles pratiques des experts-comptables en donnant plus de place à l'anglais, au numérique, à la communication orale, au marketing. Il donne également plus de place aux aspects opérationnels, à l'utilisation des logiciels de la profession etc...
Envie d’en savoir plus sur cette formation ?
Documentez-vous sur la formation
Ces formations peuvent vous intéresser
Les formations les plus recherchées
Lyon
Toulouse
Marseille
Montpellier
Paris
Bordeaux
Dijon
Mâcon
Nantes
Rennes
Comptabilité CPF
Comptabilité en Ligne
Expert-comptable
Expert-comptable CPF
Expert-comptable en Ligne
Gestionnaire comptable
Assistant paie
Gestionnaire paie
Responsable paie
Assistant comptable
Collaborateur comptable
Comptable
Technicien comptable
Comptabilite generale
Controle de gestion sociale
Expert-comptable Fontenay-le-Comte
Expert-comptable Nantes
Expert-comptable Angers
Expert-comptable Le Mans
Expert-comptable Cholet
Expert-comptable La Roche-sur-Yon
Expert-comptable Laval
Expert-comptable Boulogne
Expert-comptable Saumur
Expert-comptable Ancenis-Saint-Géréon