Animateur correspondant HSE

POLE FORMATION - SAINT AVE

Non finançable CPF

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En présentiel

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Objectifs

Identifier la réglementation et les responsabilités en matière d'hygiène, sécurité, environnement

Définir l'articulation entre les différents outils de management de HSE.

Mettre en œuvre les bonnes pratiques pour mener à bien la mission de maîtrise des risques.

Organiser la mise en place d'un système de management HSE

Programme

Identifier le cadre règlementaire et les responsabilités en matière de HSE

Règlementation environnementale ( Codes, ICPE…)

Compétences et les missions du responsable HSE

Acteurs internes et externes (rôles, missions…)

Autodiagnostic : évaluation rapide de ses pratiques, points forts et des améliorations à apporter

Méthodes et outils de maîtrise des risques HSE

Identifier et analyser les risques

Les accidents et maladies professionnelles

La pénibilité au travail et la qualité de vie au travail

Gestion des risques HSE

Méthodes d'analyse des risques

Outils de management

Les référentiels : ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001...

Les démarches existantes ( utilisation - intégration)

Les systèmes de management (environnemental, management HSE, qualité, santé, environnement….)

La certification de l'entreprise : (Quand- comment)

Prévenir les risques

Le plan de prévention, les audits (création, conduite)

La conformité règlementaire

La veille règlementaire et évaluer la conformité

Étude de cas : identification et analyse des risques de cas d'entreprises et organisation de la prévention

Préparer la mise en place d'un système de management santé, sécurité et environnement

Définir les objectifs et les enjeux pour l'entreprise

Connaître les principaux indicateurs santé sécurité

Mettre en place l'organisation

Évaluer le système de management

Renforcer la " culture " sécurité dans l'entreprise

Communication et outils

Plan d'action personnel :

Conception—mise en application de la démarche en entre-prise

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