Bilan de competences - parcours Boost

Phase 1 : Préliminaire
- Entretien découverte afin de présenter le Parcours BOOST et orienter vers l'intervenant·e adéquat·e.

Session 1 : 1h30
- Présentation de la démarche bilan au bénéficiaire.
- Analyse approfondie de la demande.
- Détermination du déroulement du Parcours BOOST (calendrier, format¿) et information sur les méthodes.
- Confirmation de l'engagement volontaire du bénéficiaire et des règles déontologiques de l'intervenant·e.

Phase 2 : L'investigation
Session 2 : 1h30
- Savoir valoriser l'ensemble de ses expériences
- Comprendre ses talents et ses zones de développement
- Maîtriser la trace laissée

Session 3 : 1h30
- Apprendre à détecter tes aspirations et motivations profondes
- Identifier les opportunités d'évolution
- Analyse métier /marché et recherches documentaires

Phase 3 : La conclusion
Session 4 : 1h30
- S'approprier les résultats de la phase d'investigation
- Définir les modalités du projet professionnel

Session 5 : 1h30
- Être acteur d'un processus d'évolution interne ou de recrutement
- Savoir rassurer, puis séduire pour être choisi.e
- Savoir poser ses attentes et conditions, maîtriser le jeu de la négociation
- Estimation du travail personnel à réaliser : 1h hebdomadaire

Plus d'information sur : http://www.boost-partners.io/bilan-de-competences