Bilan de competences avec Catalys - Nantes | MaFormation.fr

Bilan de competences

Catalys - Nantes

Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Modalités
En ligne En présentiel
Durée
Nous contacter
Prix
Nous contacter
Localité

En ligne

Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.

En présentiel

Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.

En savoir plus sur les localités en présentiel
Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 44 - Nantes
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 44 - Loire-Atlantique
  • 49 - Maine-et-Loire
  • 53 - Mayenne
  • 72 - Sarthe
  • 85 - Vendée
Objectifs
L'objectif de ces actions est de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.Le bilan de compétences doit vous permettre d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et vos motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. La démarche a pour but de dessiner votre profil sur le plan professionnel, de mieux connaitre, vos motivations et vos potentiels et d'utiliser vos atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière Vous avez des interrogations sur votre projet professionnel, vous souhaitez confirmer vos choix ou réinterroger votre carrière, et vous ne savez pas par où commencer, encore faut-il identifier le ou les changements dont vous avez besoin ! Le bilan de compétences est une étape importante dans une vie professionnelle, véritable outil de réflexion, il est «LE» point de départ pour tout projet d'évolution ou de reconversion professionnelle. Mûrir un projet de vie est un processus qui prend du temps, en vous faisant accompagner au travers d'un bilan de compétences vous vous assurez de ne pas rester bloqué au stade des réflexions et de la simple envie de changement. 
Programme
L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.

Envie d’en savoir plus sur cette formation ?

Documentez-vous sur la formation

Quelle est votre situation ?

Haut de page