Comment devenir inspecteur du travail

Le métier d'inspecteur du travail couvre de nombreuses missions différentes. Dans cet article, nous vous proposons de découvrir les qualités nécessaires pour pouvoir exercer cette fonction. Vous découvrirez également les différents parcours qui pourront vous mener à devenir inspecteur du travail. Qu'il s'agisse d'une reconversion professionnelle ou d'une évolution, toutes les infos que vous cherchez se trouvent dans les lignes qui suivent !
Quel est le rôle d’un inspecteur du travail ?
L'inspecteur du travail est un véritable agent de terrain. Il aura pour mission de s'assurer du respect du code du travail de la part des entreprises et des salariés. Il devra souvent faire un travail d'observation et d'enquête auprès des entreprises. Il pourra avoir pour mission d'effectuer des mises en demeure ou le dressage de procès-verbaux. Au besoin, ce professionnel du droit du travail peut également effectuer une saisine des juges référés. Il pourra en outre intervenir en cas de conflit entre un employeur et son employé. Il aura alors un véritable rôle de médiateur.
Quelles sont les qualités requises pour devenir inspecteur du travail ?
L'une des principales qualités recherchées chez un inspecteur du travail est la capacité à communiquer. Il devra être à l'écoute des personnes auprès desquelles il mène ses investigations. Il devra aussi être en mesure de leur expliquer la loi, ou certaines situations. Lorsqu'il agit en qualité de médiateur, l'inspecteur du travail devra instaurer un dialogue dans des situations parfois conflictuelles. Il devra savoir garder une impartialité et une objectivité à toute épreuve. Ce type de professionnels sera également une personne très rigoureuse, capable de prendre du recul sur une situation pour en analyser la globalité.
L'inspecteur du travail est un véritable professionnel du droit. Il devra maîtriser le code du travail, et être un véritable technicien des contrats liant un employeur à ses collaborateurs. Ses attributions ne sont pas seulement associées à un travail d'enquête sur le terrain. Il aura également à sa charge certaines missions administratives. Il doit donc être doté de certaines qualités rédactionnelles. L'inspecteur du travail devra aussi avoir le goût du travail en équipe. Ses investigations le conduisent souvent à un travail en collaboration avec d'autres métiers du juridique ou de l'administratif.
Quelles études pour devenir inspecteur du travail ?
Il n'existe pas de parcours spécifique permettant de devenir inspecteur du travail. Il sera possible d'accéder au concours de la fonction publique en étant titulaire d'un niveau bac+3. Il est important de souligner que la plupart des personnes réussissant ce concours de catégorie A sont titulaires d'un niveau bac+5. Après avoir réussi ce concours, le candidat se verra proposer une période de plusieurs mois de formation, au sein de l'Institut national du travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle. Ce centre de formation situé près de Lyon est spécialisé dans la formation de ce type de professionnels.
Après cette période, le fonctionnaire pourra se voir attribuer un poste en tant que titulaire. La mutation de ce type de professionnels dépend des résultats obtenus aux différents examens associés à la formation à l’INTEFP.
Il sera possible de préparer le concours de la fonction publique d'État de catégorie A, grâce à certaines formations préparatoires. De nombreux organismes privés proposent des cursus prenant en compte les examens proposés aux sessions précédentes. Il sera possible de bénéficier d'un accompagnement pour mettre toutes les chances de votre côté afin de réussir les différentes épreuves. Certains candidats privilégient néanmoins la solution la plus économique, en choisissant de se préparer eux-mêmes au concours. Il existe des livres permettant de travailler sur les différents exercices sur lesquels les candidats seront évalués. Des études ont démontré que les formations permettent un accroissement non négligeable des chances de réussite pour ce type de concours.
Quelle formation continue pour devenir inspecteur du travail ?
Il n'existe pas de validation des acquis et de l'expérience disponible pour devenir inspecteur du travail. Il faudra nécessairement effectuer le parcours précédemment mentionné. Il sera absolument nécessaire de passer le concours en vue de devenir fonctionnaire de catégorie A. Certains organismes proposent par ailleurs des formations spécifiques pour les personnes étant déjà fonctionnaire de catégorie C ou de catégorie B. Ces personnes pourront prétendre aux concours en interne.
Il est important de souligner que très peu de postes sont créés chaque année pour la profession d'inspecteur du travail. Il faudra donc mettre un maximum de chances de son côté pour pouvoir réussir le concours, et accéder à la formation proposée par l'État.
Si le passage de ce concours de la fonction publique est une reconversion professionnelle, il sera éventuellement possible de bénéficier de certaines subventions de la part des collectivités pour financer une préparation. Les aides pour financer ce type de formations préparatoires restent assez rares, puisqu'il ne s'agit pas d'une formation qualifiante. La période de formation ayant lieu après l'obtention du concours est quant à elle rémunérée.
Quelle évolution pour un inspecteur du travail ?
La fonction publique permet à l'inspecteur du travail de profiter de quelques belles possibilités d'évolution de carrière. Il pourra par exemple devenir directeur adjoint du travail ou accéder à des postes avec davantage de responsabilités. Ce sont souvent des attributions concernant l'encadrement des équipes d'inspecteur du travail qui se profilent pour les personnes exerçant ce métier depuis plusieurs années.
Quel est le salaire d’un inspecteur du travail ?
Il existe des grilles de salaires proposées par l'État pour la fonction d’inspecteur du travail. Il serait possible de gagner entre 1 900 et 3 500 euros bruts par mois pour ce type d'attributions. Il est important de souligner que des évolutions de poste peuvent permettre d'atteindre des salaires plus attractifs. Le nombre d’années d'ancienneté est également pris en compte dans le calcul du revenu.
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