ISO 26000 Lead Manager – Responsabilité sociétale des organisations
SAFETY FIRST Consulting
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En présentiel
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Pré-requis
La principale exigence pour participer à cette formation est d’avoir une compréhension fondamentale des concepts, des questions et des préoccupations en matière de responsabilité sociétale.
Objectifs
- Expliquer les concepts fondamentaux de la sécurité et les principes de la responsabilité sociétale conformément à la norme ISO 26000
- Comprendre et identifier les questions centrales et les domaines d'action de la responsabilité sociétale au sein d'une organisation
- Appliquer des pratiques pour intégrer la responsabilité sociétale dans une organisation
Revoir, évaluer et améliorer continuellement la responsabilité sociétale au sein d'une organisation
Programme
Jour 1: Introduction à la norme ISO 26000 et à la responsabilité sociétale
Jour 2: Questions centrales de responsabilité sociétale
Jour 3: Questions centrales de responsabilité sociétale (suite) et intégration des pratiques de
responsabilité sociétale
Jour 4: Améliorer les performances en matière de responsabilité sociétale
Jour 5: Examen de certification
À propos du centre SAFETY FIRST Consulting
SAFETY FIRST Consulting accompagne les professionnels et les entreprises dans le développement des compétences en management QHSE, systèmes de management ISO, intelligence artificielle et cybersécurité.
Partenaire de PECB, nous proposons des parcours Foundation, Lead Implementer, Lead Auditor et Lead Manager selon les référentiels : ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 22000, ISO 26000, ISO/IEC 27001 et ISO/IEC 42001.
Nos formations s’adressent notamment aux responsables qualité et QHSE, managers de systèmes, auditeurs, consultants et professionnels souhaitant évoluer dans leurs fonctions ou développer une nouvelle spécialisation.
Selon les parcours, les formations sont accessibles en classe virtuelle avec un formateur ou en autoformation, avec ou sans accompagnement complémentaire par un expert. Des sessions intra-entreprise peuvent également être organisées selon les besoins des équipes.
Notre approche relie la compréhension des référentiels à leur application professionnelle : structurer un système de management, préparer un audit, piloter une démarche d’amélioration ou intégrer les enjeux de l’intelligence artificielle et de la cybersécurité.
Nous vous aidons à choisir le parcours adapté à votre expérience, à vos objectifs et à vos disponibilités. La langue, les prérequis, le programme et les modalités d’évaluation sont précisés pour chaque formation.
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