Gestionnaire de paie
À l'issue de votre formation, vous êtes préparé au passage des épreuves du bloc RNCP38045BC02 « Préparation et contrôle de la paie » issu du Titre « Assistant en ressources humaines - RNCP38045 » de niveau 5 reconnu par l'État et les employeurs, dans lequel vous serez évalué par :
- un cas pratique de validation des acquis corrigé et noté par un expert métier.
La réussite à votre évaluation vous permet d'obtenir le bloc RNCP38045BC02 - « Préparation et contrôle de la paie » délivré par IFOCOP.
Après avoir obtenu le bloc de compétences, il est possible de poursuivre sur l'obtention du Titre complet.
Vous pourrez faire valoir votre certification sur votre profil à des fins de mobilité interne, externe ou même d'envisager une reconversion professionnelle.
Vous êtes alors totalement opérationnel et capable d'assurer la bonne gestion comptable de la paie et information des salariés en tant que gestionnaire de la paie.
Vous pouvez postuler aux offres d'emploi d'assistant administratif, de direction ou encore de secrétaire polyvalent dans le service de la gestion de paie.
Le programme de cette formation s'articule autour des blocs de compétences et modules pédagogiques suivants :
1 - GÉRER LES RELATIONS ENTRE LES EMPLOYEURS ET SALARIÉS
- Les formalités obligatoires liées à l'embauche
2 - TRAVAUX QUOTIDIENS DU GESTIONNAIRE DE PAIE
- Fixation du salaire minimum et rémunération des temps de travail
- Les cotisations sociales
- Calcul du temps de travail effectif et durée maximale du travail
- Gestion des congés payés et de la maladie
- Les travaux récurrents du gestionnaire de paie
- Cotisations sociales regroupées
- La déclaration sociale nominative
3 - FORMALITÉS LIÉES À LA RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL
- Rupture du contrat de travail
- Fin de contrat - documents et fiches de paie
4 - SILAE
- SILAE : Introduction au logiciel et prise en main
ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ
Un expert métiers, garant de votre réussite et spécialiste en Gestion de Paie, vous est dédié tout au long de votre parcours au travers d'échanges « one-to-one ». Vous bénéficierez ainsi d'un accompagnement individuel pour répondre à vos besoins spécifiques, approfondir votre compréhension et maximiser votre apprentissage.
Financement
Des solutions de financement pour vous aider
À propos du centre 26 ACADEMY
Faisant partie des 2 000 organismes certifiés en France, l’ensemble des formations de 26 Academy est éligible au CPF. Un avantage non négligeable pour les quelques 10 000 professionnels qui choisissent de réaliser, chaque année, une formation avec 26 Academy.
Que ce soit pour des étudiants sortant d’école, des professionnels en reconversion, ou des collaborateurs qui souhaitent se perfectionner dans un domaine stratégique, 26 Academy propose plus de 10 thématiques et 200 Parcours dans le digital parmi lesquelles on trouve le management, l’IT management, le motion design, le marketing digital, le développement web, la gestion de projet, et bien d’autres encore.
Créées par des experts du digital, les formations de 26 Academy durent entre vingt et cinquante heures et se composent de contenus interactifs comme des vidéos enrichies et des quiz.
Chaque personne en formation est alors épaulée tout au long de son parcours par une équipe d’experts, et ce jusqu’à la certification finale. Loin des systèmes de formation “robotisés” les e-formations de 26 Academy permettent de se former au contact de professionnels chevronnés.
Une relation humaine et un système de tutorat qui permettent de se former en toute sérénité, en se sentant soutenu et accompagné. Une stratégie qui s’avère payante puisque le taux de réussite au passage de la certification chez 26 Academy s’élève à 99%.
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Certification Bac +2 - Gestionnaire de paie SILAE et EBP
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