Offre de Formation Titre professionnel secretaire assistant avec GRETA Centre-Val de Loire - Siège Orléans | MaFormation.fr

Titre professionnel secretaire assistant

GRETA Centre-Val de Loire - Siège Orléans

Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Modalités
En présentiel
Durée
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Prix
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Niveau visé
Niveau BAC / BEP / CAP

Localité

En présentiel

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 41 - Blois
  • 45 - Orléans
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 18 - Cher
  • 28 - Eure-et-Loir
  • 36 - Indre
  • 37 - Indre-et-Loire
  • 41 - Loir-et-Cher
  • 45 - Loiret

Objectifs

Se préparer au Titre professionnel Secrétaire assistant.e

Acquérir et développer des compétences professionnelles liées au métier de Secrétaire assistant.e.  

L'emploi de secrétaire assistant.e se caractérise par une grande polyvalence. Le/la secrétaire assistant.e joue un rôle essentiel dans le fonctionnement d'un service ou d'une entreprise, ses missions se situant au cœur de l'activité quotidienne. Il/elle intervient en appui administratif et logistique auprès d'un responsable hiérarchique ou d'une équipe, assure la coordination et l'organisation des informations, effectue le suivi administratif des fonctions commerciales ou traite les dossiers administratifs courants des ressources humaines. Il/elle peut contribuer à la gestion de certains dossiers spécifiques.

Accéder à un métier de Secrétaire, Secrétaire administratif, Secrétaire polyvalent, Assistant.e administratif, Assistant.e d'équipe, Assistant.e d'entreprise.

Programme

CCP1  - Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités

  • Produire des documents professionnels courants

  • Communiquer des informations par écrit

  • Assurer la traçabilité et la conservation des informations

  • Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement

  • Planifier et organiser les activités de l'équipe

CCP2 –Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux ressources humaines


  • Assurer l'administration des achats et des ventes

  • Répondre aux demandes d'information des clients et traiter les réclamations courantes

  • Elaborer et actualiser des tableaux de suivi de l'activité commerciale

  • Assurer le suivi administratif courant du personnel

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