Titre professionnel comptable assistant - Comptable
Préface Emploi
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Niveau BAC / BEP / CAP
Localité
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Objectifs
Compétences attestées :
Assurer les opérations comptables au quotidien
Préparer les opérations comptables périodiques
Participer aux opérations comptables de fin d'exercice
Assurer les opérations comptables au quotidien
- Assurer la gestion administrative et comptable des clients
- Assurer la gestion administrative et comptable des fournisseurs
- Assurer la gestion administrative et comptable des opérations de trésorerie
Préparer les opérations comptables périodiques
- Assurer la gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de TVA
- Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
- Présenter et transmettre des tableaux de bord
Participer aux opérations comptables de fin d'exercice
- Traiter les immobilisations et les valeurs mobilières de placement
- Traiter les stocks, créances et dettes d'exploitation
- Traiter les emprunts et l'affectation du résultat
Programme
1 module Intégration-Onbording
1 module métier relatif au CCP1: opérations quotidiennes
1 module métier relatif au CCP2: opérations périodiques
1 modules métier relatif au CCP3: opérations annuelles
1 module de certification
1 période de formation en entreprise de 6 semaines
Chaque module métier comprend des missions à réaliser pour mettre l'apprenant au plus près de la situation en milieu professionnel.
Un accompagnement individualisé est organisé avec un accompagnement renforcé pour les personnes en situation de handicap. (la modalité à distance pouvant être un atout pour leur formation)
Le parcours a lieu à distance pour permettre aux apprenants de s'organiser, des temps en classe virtuelle sécurisent le parcours et vérifie la progression individuelle.
Des le début, un module de "onboarding" a été conçu pour l'accompagner lors de ses premiers pas. Un webinair de bienvenue permet de sécuriser l'entrée en formation.
En effet, nous accompagnons tout au long du parcours, avec un temps de remise à niveau selon les besoins, un soutien pédagogique et un coaching pour retour à l'emploi. Nous sommes convaincus que le développement des compétences transverses "soft skills", comme l'agilité organisationnelle, sont indispensables pour réussir son, projet professionnel.
1 module métier relatif au CCP1: opérations quotidiennes
1 module métier relatif au CCP2: opérations périodiques
1 modules métier relatif au CCP3: opérations annuelles
1 module de certification
1 période de formation en entreprise de 6 semaines
Chaque module métier comprend des missions à réaliser pour mettre l'apprenant au plus près de la situation en milieu professionnel.
Un accompagnement individualisé est organisé avec un accompagnement renforcé pour les personnes en situation de handicap. (la modalité à distance pouvant être un atout pour leur formation)
Le parcours a lieu à distance pour permettre aux apprenants de s'organiser, des temps en classe virtuelle sécurisent le parcours et vérifie la progression individuelle.
Des le début, un module de "onboarding" a été conçu pour l'accompagner lors de ses premiers pas. Un webinair de bienvenue permet de sécuriser l'entrée en formation.
En effet, nous accompagnons tout au long du parcours, avec un temps de remise à niveau selon les besoins, un soutien pédagogique et un coaching pour retour à l'emploi. Nous sommes convaincus que le développement des compétences transverses "soft skills", comme l'agilité organisationnelle, sont indispensables pour réussir son, projet professionnel.
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