Technique de Paie Initiation

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 47 - Agen
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  • 16 - Charente
  • 17 - Charente-Maritime
  • 19 - Corrèze
  • 23 - Creuse
  • 24 - Dordogne
  • 33 - Gironde
  • 40 - Landes
  • 47 - Lot-et-Garonne
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
  • 79 - Deux-Sèvres
  • 86 - Vienne
  • 87 - Haute-Vienne
Objectifs
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
• Identifier les principaux éléments de la rémunération
• Acquérir les règles de base pour établir un bulletin
Programme
• Présentation et structure du bulletin : les 5 zones du bulletin, les différentes mentions, les annexes
• Cadre général : Valeur juridique, Compensation légale, respect des minima
• Le salaire brut
• Salaire de base, SMIC et salaire conventionnel
• Primes et gratification
• Heures supplémentaires et complémentaires
• Avantages en nature (repas, véhicule, logement) : règles d'évaluation, intégration sur le bulletin
• Arrêts de travail : maladie, maternité/paternité, AT-MP, mi-temps thérapeutique ; indemnisation, IJSS, subrogation
• Congés payés : droits, indemnisation, fractionnement
Les frais professionnels : Législation applicable, mode de remboursement, limite d'exonération OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
• Identifier les principaux éléments de la rémunération
• Acquérir les règles de base pour établir un bulletin

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