Surveillantdote de nuit -CQP
IRTS NOUVELLE-AQUITAINE
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
Nous contacter
Niveau visé
Non diplômante
Localité
En présentiel
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Objectifs
Blocs de compétences à acquérir
Bloc de compétences 1 : sécurité des personnes et des biens
o Assurer la sécurité des personnes et des biens au sein des établissements
o Intervenir dans la prévention et la gestion des incidents et accidents dans la limite de ses responsabilités
Bloc de compétences 2 : accompagnement des personnes
o Assurer l'accompagnement des personnes
o Prévenir et gérer les situations problématiques selon les procédures en vigueur
Bloc de compétences 3 : participation à l'équipe pluri-professionnelle
o Se positionner comme professionnel de l'action sociale/médico-sociale
o Participer à l'équipe pluri-professionnelle
o Assurer les transmissions permettant de garantir la continuité de l'accompagnement
Bloc de compétences 4 : spécificités du travail de nuit en établissement social, médico-social et sanitaire
o Repérer et gérer en autonomie les incidences de la nuit sur les personnes accompagnées, le fonctionnement de l'organisation, sa mission et sa santé
Bloc de compétences 1 : sécurité des personnes et des biens
o Assurer la sécurité des personnes et des biens au sein des établissements
o Intervenir dans la prévention et la gestion des incidents et accidents dans la limite de ses responsabilités
Bloc de compétences 2 : accompagnement des personnes
o Assurer l'accompagnement des personnes
o Prévenir et gérer les situations problématiques selon les procédures en vigueur
Bloc de compétences 3 : participation à l'équipe pluri-professionnelle
o Se positionner comme professionnel de l'action sociale/médico-sociale
o Participer à l'équipe pluri-professionnelle
o Assurer les transmissions permettant de garantir la continuité de l'accompagnement
Bloc de compétences 4 : spécificités du travail de nuit en établissement social, médico-social et sanitaire
o Repérer et gérer en autonomie les incidences de la nuit sur les personnes accompagnées, le fonctionnement de l'organisation, sa mission et sa santé
Programme
La durée totale est de 231 heures ou de 245 heures selon le bilan de positionnement préalable à l'entrée en formation.
La formation se décline en 4 blocs de compétences :
Bloc 1 (56 heures) : Sécurité des biens et des personnes
Bloc 2 (77 heures) : Accompagnement des personnes
Bloc 3 (49 heures) : Participation à l'équipe pluridisciplinaire
Bloc 4 (28 heures) : Spécificités du travail de nuit en établissement social, médico-social et sanitaire
Stage de 210 heures, en alternance avec les temps de formation, si le candidat n'est pas en poste de surveillant.e de nuit.
La formation se décline en 4 blocs de compétences :
Bloc 1 (56 heures) : Sécurité des biens et des personnes
Bloc 2 (77 heures) : Accompagnement des personnes
Bloc 3 (49 heures) : Participation à l'équipe pluridisciplinaire
Bloc 4 (28 heures) : Spécificités du travail de nuit en établissement social, médico-social et sanitaire
Stage de 210 heures, en alternance avec les temps de formation, si le candidat n'est pas en poste de surveillant.e de nuit.
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