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Secretaire comptable

AFPA DR Entreprise Normandie

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 75 - Paris
  • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 01 - Ain
  • 02 - Aisne
  • 03 - Allier
  • 04 - Alpes-de-Haute-Provence
  • 05 - Hautes-Alpes
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  • 07 - Ardèche
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  • 2A - Corse-du-Sud
  • 2B - Haute-Corse
  • 30 - Gard
  • 31 - Haute-Garonne
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  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise
  • 971 - Guadeloupe
  • 972 - Martinique
  • 973 - Guyane
  • 974 - La Réunion
  • 975 - Saint-Pierre-et-Miquelon
  • 976 - Mayotte
  • 977 - Saint-Barthélemy
  • 978 - Saint-Martin
  • 984 - Terres australes et antarctiques françaises
  • 986 - Wallis et Futuna
  • 987 - Polynésie française
  • 988 - Nouvelle-Calédonie
  • 989 - Île de Clipperton

Objectifs

- Assurer les travaux administratifs de secrétariat au quotidien
- Assurer les opérations comptables au quotidien
- Préparer les opérations comptables périodiques

Programme

La formation se compose de 7 modules, complétés par 1 période en entreprise.

Il est prévu environ 254 heures de formation à distance en fonction du positionnement des stagiaires et de l'organisation pédagogique du centre de formation. Les ressources pédagogiques et l'accompagnement sont adaptés pour cette modalité (classes virtuelles, forum, etc.).

Favoriser la vie dans le centre. Appréhender l’organisation de l’action, du site de formation - Intégrer les facteurs clés de réussite du parcours - Adopter une posture professionnelle et développer ses soft skills - Instaurer une dynamique de groupe positive - Développer ses connaissances dans le développement durable - Mesurer les effets de la formation sur les stagiaires en termes d’acquisition de compétences, de retour à l’emploi - Mesurer la satisfaction des parties prenantes de l’action (1 semaine et demie).

Module 1. Accompagnement à l’Insertion Professionnelle : Préparer et faciliter sa mission en entreprise - Connaître son bassin économique, le marché de l’emploi et les débouchés au regard de son projet - Connaitre et valoriser son profil professionnel - Capitaliser et transférer ses compétences professionnelles et transversales - Valoriser son projet professionnel - Décider d’une stratégie multimodale de recherche (1 semaine et demie)

Module 2. Développer ses compétences générales : Optimiser ses Ecrits professionnels - Acquérir un socle debase en mathématiques - Être capable d’échanger en langue anglaise au cours d’un accueil téléphonique ou d’un accueil physique - Développer ses compétences bureautiques (5 semaines)

Module 3. Développer ses compétences numériques : S’approprier son environnement personnel d’apprentissage - Communication et collaboration - Création de contenu - Protection et sécurité - Information et données - Environnement (1 semaine)

Module 4. Assurer les travaux administratifs de secrétariat au quotidien : Présenter des documents professionnels courants à l’aide d’applications numériques en local ou en ligne - Organiser son environnement de travail et son classement physique et numérique au quotidien - Rechercher et transmettre des informations usuelles - Assurer l’accueil d’une structure au quotidien par écrit (4 semaines)

Module 5. Assurer les opérations comptables au quotidien : Assurer la gestion administrative et comptable

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