Piloter l-accessibilite numerique - le role de referent et referente
Access42
Non finançable CPF
Tout public
En ligne
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Étudiant
Prix
1185 €
Durée
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Localité
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Objectifs
- Aider la Direction à définir une stratégie de prise en compte du handicap dans sa politique numérique ; - Animer la politique accessibilité numérique définie par la Direction ; - Sensibiliser les personnes de son entourage professionnel (collègues, prestataires, managers...) à la prise en compte du handicap ; - Impulser une dynamique favorable au changement de culture pour prendre en compte l'accessibilité à tous les niveaux de l'organisation (achats, conception/UX, développements techniques, formation...) ; - Rédiger des schémas d'accessibilité (annuel et pluriannuel).
Programme
1. Comprendre les grands concepts de l'accessibilité numérique - Les impacts utilisateur ; - Du handicap à l'accessibilité, une évolution sémantique pour la reconnaissance d'un droit humain ; - Définition et rôle des technologies d'assistance ; - Démonstrations. 2. Savoir appréhender les normes juridiques et techniques - Le contexte juridique international, européen et français ; - Obligations théoriques et sanctions pénales ; - Le W3C et l'objectif d'universalité du Web ; - La WAI et les trois grands corps de normes pour l'accessibilité ; - Les WCAG 2 : 4 grands principes, 12 règles et 3 niveaux ; - Le RGAA, méthode d'application au contexte légal français. Exercice : réaliser une présentation de sensibilisation de l'accessibilité de 15 minutes. 3. Définir le rôle du référent accessibilité numérique 4. Mettre en place l'accessibilité dans une organisation - Cartographier l'organisation ; - Cartographier le périmètre ; - Schéma pluriannuel d'accessibilité. 5. Découvrir les audits et le RGAA 5.1. Zoom sur le RGAA : un référentiel opérationnel de vérification de la conformité aux normes WCAG 2 - Les différents documents du RGAA en détail (introduction, guide d'accompagnement, référentiel technique, glossaire, notes techniques et base de référence) ; - La notion d'aménagement raisonnable ; - Le traitement des dérogations selon le RGAA et le principe de compensation ; - La notion d'environnement maîtrisé et l'adaptation nécessaire de la base de référence ; - L'environnement du RGAA : les ressources et le label e-accessible. 5.2. L'audit : outil de mesure de la conformité - L'audit : construire l'échantillon ; - Audit interne et audit externe ; - Audit d'évaluation : diagnostic rapide ; - Exercice d'évaluation d'une référence d'un prestataire ou d'une livraison. 6. Gérer les résultats d'un audit : priorisation des corrections - Étude de cas réel et mise en situation. 7. Suivre l'accessibilité : mesure et indicateurs 8. Mettre en application les aspects réglementaires - Zoom sur le guide d'accompagnement ; - Déclaration de conformité RGAA ; - Loi République numérique ; - Zoom sur le label e-accessible.
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