Mieux se comprendre pour mieux diriger- developpement personnel et managementdot

MJC Saint-Gaudens

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Objectifs

Cette formation permet aux directeurs d'accueils collectifs de mineurs d'explorer leur mode de fonctionnement, d'optimiser leur prise de décision et de mieux gérer leurs émotions.
Grâce à des outils concrets et des mises en situation, ils apprendront à instaurer une dynamique positive au sein de leurs équipes et à créer un environnement de travail motivant et harmonieux.

Programme

JOUR 1

Comprendre notre mode de pensée et son influence sur nos actions.
Identifier et surmonter les freins à une écoute de soi attentive et bienveillante.
Renforcer sa conscience de soi et des autres pour mieux interagir.
Développer l'écoute de soi et la confiance en ses ressentis.
Valoriser ses compétences et celles des autres pour une dynamique positive.

JOUR 2

Savoir lâcher prise pour mieux gérer la pression et l'incertitude.
Apprendre à reconnaître, accueillir et gérer ses émotions.
Cultiver la joie comme moteur de motivation et d'engagement.
Prendre des décisions éclairées et alignées avec ses valeurs.
Oser être authentique et développer des relations harmonieuses.
Maintenir un équilibre de vie entre engagement professionnel et bien-être personnel.

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