Master mention droit parcours droit social-RH -1 an
Université de Haute Alsace
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Niveau > BAC + 5
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Objectifs
Former des professionnels (les) qui pourront travailler en tant que Juriste en entreprise, en cabinet d'avocats, au sein des organisations professionnelles, des cabinets d'expertise comptable, d'une étude de mandataires judiciaires.
Responsable ou assistant (e) en ressources humaines.
Chargé (e) de missions RH (formation, recrutement, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, pénibilité, risques psychosociaux).
Avocat (e) spécialisé (e) en droit social (après l'examen du CRFPA).
Inspecteur (trice) du travail (après concours).
Responsable ou chargé (e) des relations sociales : négociation collective, représentation du personnel.
Consultant (e) en ressources humaines...
Responsable ou assistant (e) en ressources humaines.
Chargé (e) de missions RH (formation, recrutement, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, pénibilité, risques psychosociaux).
Avocat (e) spécialisé (e) en droit social (après l'examen du CRFPA).
Inspecteur (trice) du travail (après concours).
Responsable ou chargé (e) des relations sociales : négociation collective, représentation du personnel.
Consultant (e) en ressources humaines...
Programme
La formation comporte les enseignements tels que/qu' :
- Ingénierie juridique et fiscale de la structure d'entreprise.
- Ingénierie juridique des ressources humaines.
- Ingénierie juridique approfondie des relations de travail.
- Simulation de procédure prud'homale.
- Langue étrangère appliquée...
- Ingénierie juridique et fiscale de la structure d'entreprise.
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